聽著顧南喬這番話，越來越有成功人士的口吻了。
“哎呦！不錯嘛！越來越有領導範了！不愧是我們顧總。”齊娜欽佩地點了點頭，朝她豎起了大拇指。
顧南喬伸手輕輕按下她那上揚的手指，“別，別搞那些虛的。”
下午，顧南喬開車從研究室前往集團。
聽齊總說顧總要給大家發獎金，各位管理層早就在會議室候著了。
推開沉重的門，顧南喬著一身煙灰色西裝款款而入。
高跟鞋“噔噔”踩在地上，發出清脆的聲響。
齊娜將文件交給一旁的隨行秘書，由秘書給大家分發下去。
眾人看到本月線上線下旗艦店銷售額數據，一個個驚訝地瞪大了眼。
“天呐！第一個月的銷售額居然有這麽多！太不可思議了！”負責宣傳方麵的陳經理感慨。
“是啊，這多虧了顧總領導有方，所以公司才能有這麽高起步。”負責與供應商對接的張經理附和。
“嗨呀！有啥大驚小怪的！”銷售部李經理驕傲地挺直了腰板，“還不是咱們的產品好，顧客喜歡。好的質量才是銷售的第一生產力。”
聽了李經理的話，負責後勤的鄭經理也笑著補充，“不管怎麽樣，咱們技術部門才是大工程。要是沒有他們的研發，也不會有這麽好的產品。”
“是啊是啊！”一片讚揚聲後，眾人一一看向麵前的顧總。
“好了！”顧南喬打開身前的文件夾，“這段時間大家辛苦了，所以今天會議的主要主題，就是對大家這段時間的辛勤工作，作出一定的獎勵。”
“你們每個月送上來的報表我都有看，還讓齊總的秘書進行了分類整理。”
“根據每個人這段時間的表現，我會為大家分發獎金，十幾萬到百萬不等，你們打開手裏的文件應該就能看到。”
聽到顧南喬的話，眾人紛紛將手裏的文件翻到最後幾頁。
果不其然，上麵有他們這段時間所有的工作數據。進行一係列整合後，變成了實打實的獎金。
“我……我居然有五十萬，這段時間一眨眼就過去了，根本沒啥感覺。”
“是啊！我還有十幾萬呢！我感覺我們部門所做的還遠達不到顧總對我們的要求，沒想到也有獎金！”
“齊總，齊總應該有百萬了吧？！自從公司成立以來，她每天跑前跑後。不僅要跟公司每個部門完成統籌連接，還要去操持實驗室那邊的事。”
“怎麽，你羨慕呀？那是人齊總應得的！況且，我們這產品的研發也有其中的一份！就咱們做的這些，遠不及她！”
看了自己的數據之後，眾人紛紛表達了對齊娜的肯定。
低下頭，齊娜輕輕挽唇。
她得到的又豈止上百萬，喬喬永遠都不會在待遇這方麵虧待她。
“娜娜，這裏是一份股權轉讓書，你簽了吧。之前研究室有你三分之一的股份，但是半夏集團沒有。”
“這些是我私人轉讓給你的，以後你也是公司的股東之一。”
因為半夏集團是薄瑾行全資入股，所以齊娜在公司成立時並未參股。
唯恐虧待了她，顧南喬主動把自己的股份讓了出來。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>