海棠被小帥給問懵了！
正常人要是剛升職，那肯定忙著炫耀、忙著得意、忙著四處請客。
可小帥這個家夥，屁股還沒坐穩呢，又想著往上挪屁股。
海棠歎了口氣說：“我的經驗放在你身上，似乎沒有太大的參考價值。你都能原地幹拔，將你的上司頂掉，反正我的職業生涯裏，沒遇到過這種事。”
“說說嘛！當初也是受了你的啟發，說如果做出‘突出貢獻’，就有機會升職。我按照你講的做，不才有了今天的局麵嘛。”小帥喝著茶說。
“那‘突出貢獻’，是個人就能做嗎？鬼知道你在省台還認識人，人家還願意幫你。”海棠被氣得哭笑不得。
“那怎麽弄？我就在台裏幹耗著呀？”小帥苦惱地皺起了眉。
海棠不解地問：“你才多大，為什麽非要削尖了腦袋，拚命往上爬呢？”
小帥張了張嘴，沒敢說。
還不是為了你？！想跟你站在同等的位置，想讓你瞧得上。
見小帥不語，海棠又說：“保持現有局麵，穩中有進，讓領導看到你上任之後，使整個單位有不錯的改變。如此，一年左右應該有機會升。”
“一年呀！”小帥拉著臉。
“你還想怎樣？！放眼整個集團，你看看有幾人，在22歲的時候，就做主任的？你真要明年提了副部，那你在咱集團曆史上，都是奇跡！”
“那人家還有一生下來，就是太子爺的呢！”小帥滿臉不服。
“你能跟人家比嗎？帥兒，咱作為一個普通人，這麽年輕就進內宣，很不錯了。我的建議還是穩，紮紮實實打好基礎，一步步往上走，將來你要能走到莊總那個位置，能幹上一個大廠的三把手，那就已經非常厲害了！”
小帥說：“那莊總能輕輕鬆鬆，把你調到雲港控股，當部長嗎？”
海棠愣住了！
許久才看著小帥說：“你是不是有什麽誤會？”
小帥垂下眼眸，卻滿臉不服氣：“我隻想有一天，告訴那個男的，我姐不喜歡誰，就是不喜歡！你用不著給他打電話，敷衍半小時。”
“帥兒，我的事情我能處理。以你現在的能力，不適合摻和這些。”
“所以我更要加倍努力，努力到不僅可以摻和，甚至還可以左右局麵！”
說完小帥就起身，憤憤地走回了自己房間。
海棠坐在書房裏愣住了，心裏沒來由地產生了一絲恐慌。
她沒有預料到，小帥的心思這麽重，僅僅一個電話，就讓他記心上去了。
更令她惶恐的是，白振凱明年就回來了。振凱要是對她展開瘋狂的追求，就以小帥這脾氣，能看得慣嗎？
要是看不慣，小帥這個愣種，再闖禍怎麽辦？
不知過了多久，海棠才從恍惚中醒來，她整理好心緒，走到小帥門前敲了敲說：“你在台裏，要多配合上級宣傳，領會上級領導的精神指示。隻要配合好，配合到領導心坎裏，半年再升一級，也是有可能的。”
又說：“畢竟…現在集團內部，開始推進‘領導幹部年輕化’的戰略，23歲升副部，應該有機會。”
集團電視台內部，在小帥實行了“雙線改革”以後，工作效率明顯提高了。
擅長做專題的，就專攻專題；擅長做新聞的，就專攻新聞。
彼此間分工明確，又有各主管帶領；時不時開一場小會，大家相互交流經驗。就拿小閔來舉例，短短兩天，小閔的稿件質量，就已經有了非常大的改觀。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>