這件事情過來，劉莎重新審視了一下自己的狀態，她又去找了張慶誌，說是自己冤枉他了，要請他吃飯。
錄音的事情，劉莎不知道張慶誌早就知道了，看到她裝作一臉無辜的樣子，張慶誌就惡心，尤其現在他已經非常明確劉莎就是自己的競爭對手的前提下，他自然不給劉莎任何的好臉色看，就是一頓懟，讓劉莎根本下不來台。
最後，劉莎自討沒趣地走了。
張慶誌倒是開心得很。
而經過這事之後，劉莎跟張慶誌算是徹底撕破臉了。
劉莎還好，因為知道前途要緊，也知道黃婷看重自己，所以很多時候，她都會盡量地控製自己不去跟張慶誌爭，反正隻要自己的方案最後得到黃婷或是雲裳的認同就行了。
而且，經過了“危機處理流程”這個事，不管真相到底如何，她也充分吸收到了教訓，再沒有給張慶誌任何搶奪她方案的機會。
相對於劉莎的滴水不漏，張慶誌的表現，幾乎稱得上是狼狽不堪。
每當他每每故意找劉莎的茬的時候，劉莎總是在第一時間就主動讓步，不跟他爭執，也不辯解，但就在張慶誌以為自己勝利的時候，結果人家的方案得到了黃婷的認同，該執行還得執行。
這種類似的經曆多了，張慶誌越發暴躁起來，故意找茬的態度，簡直明顯得，雲裳都快看不下去了。
不過，也正是因為他這毫不遮掩的敵對態度，讓劉莎也不好過。
劉莎雖然麵上裝作雲淡風輕的樣子，一副不跟張慶誌計較的清高模樣，但隻要觀察得詳細一些，還是可以發現她其實並不如她麵上表現出來的那般雲淡風輕。
而且，雲裳還監控了她的電腦，可是沒少看到她找她的那些好朋友各種咒罵、惡罵張慶誌。
也是，赤裸裸地被人當著那麽多人的麵針對，一般人都不能忍。
這個劍拔弩張的情況，一直持續到了一個月後。
一個月之後，黃婷正式在團隊裏宣布，要組建新的架構，雲裳要從現在的危機部被調出來，負責新部門的搭建，而危機部則是由劉莎接手管理。
這個消息出來的當天，張慶誌的臉色陰沉得如同烏雲遮頂的陰天，看誰都不順眼，不管誰跟他說話，都能被他挑刺，各種懟。
偏偏在這個時候，劉莎還迫不及待地要跟雲裳進行工作交接，知道她的小心思，雲裳主動提出了把團隊裏的管理層召集到一起。
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