商州市第二醫院的大院長今年五十四歲，見到莫怡琳和賀劍，人倒是很客氣，但一看就是久居官位油滑的很，莫怡琳和他談了一上午，這位院長都是東拉西扯沒有什麽明確的說法。
莫怡琳明白，這位院長已經五十多了，沒有幾年就會退休，他根本就沒有向上推進醫院業務的願望，他現在應該是隻想平安混到退休，不求有功但求無過就是他現在的處事態度。
第二醫院的硬件條件還是不錯的，但如果靠這位大院長估計是什麽也辦不成，除非商州市衛生局極力促成和推進這件事，還有一點可能。
當天下午，莫怡琳又帶著賀劍走訪了下一家醫院，商州市榮和醫院。
榮和醫院曾經是部隊醫院，硬件設施建設得相當不錯，畢竟當年醫院不缺經費，所以無論門診樓還是住院樓都建得非常氣派，而且由於地理位置稍偏不處在市中心，故而占地麵積極大，整個醫院的環境非常好，當年這家醫院還承擔了一部分部隊療養的任務。
走在榮和醫院裏，四處流水假山、古木奇石、曲徑通幽，步步成景、款款入畫，莫怡琳在心中感歎這還真是一個非常好的療養所在。
這次接待莫怡琳的就是醫院的一把手韓院長，這位院長因為仰慕胡院士，所以直接答應了莫怡琳前來洽談的提議。
韓院長一看就是軍人出身，不到五十歲的樣子，走路帶風、行事利落，與莫怡琳握手時，熱情得莫怡琳覺得自己的骨頭被捏得生疼。
韓院長倒是對合作的事情表現出了很大的興趣，他父親生病曾經是胡教授親自做的手術，所以他對胡院士的醫術、醫德非常推崇，也對胡院士都極力推薦的心髒中心項目非常認可。
莫怡琳與韓院長聊得非常愉快，所以一下午的時間就把醫院的情況摸了個一清二楚，這些都是紙質報表上的數字所無法體現出來的東西。
這家醫院的醫生、護士絕大多數都是當地軍區的家屬，這樣就有一個非常大的問題，這些人無論醫療水平高低都非常難以管理，他們進醫院的渠道特別，所以紀律、規則自有一套自己的體係。
雖然現在這家醫院已經歸地方管理了，但人員並沒有換，思想也不會變，所以無論是誰接都不太容易上手。
韓院長不是醫學科班出身，他是真正的軍人家庭出身，是從部隊裏摸爬滾打出來的，所以無論是家世還是手段都足以震懾住現在的員工，但這種管理方式卻無法複製，換作任何一個人都不一定好使。
韓院長和莫怡琳談得投機，一時高興居然談到了晚飯時間，於是爽朗地邀請莫怡琳和賀劍共進晚餐。
莫怡琳知道以後如果要在商州發展，一些同行的朋友必不可少，既然投緣便欣然接受了邀請。當然她自己沒有陪韓院長喝酒，反而是賀劍和韓院長喝了一個旗鼓相當，到最後直接就稱兄道弟了。
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