說句不好聽的，換做其他大公司，如果對一個沒什麽名氣的年輕人感興趣想要簽下來，但對方毛病這麽多，那些大公司妥妥的就不再搭理了。願意出名，有資格出名的年輕人太多了，不差這一個好嗎？上趕著熱臉貼冷屁股，那些大公司的老板是賤啊還是怎麽的？也就是周方遠了，知道童雅的未來，所以才會堅持讓孫婧抓住這個小姑娘，不讓她完全飛走。
而後這兩年，遠方傳媒發展迅速，在國內各個領域攪風攪雨不說，手都已經伸到了國外，目前已經計劃好的好萊塢大片就有十來部，雖然業內很多人都說遠方傳媒是胡吹大氣，遲早要栽跟頭，但周方遠和卡梅隆關係良好這一點是不能作假的。隻衝這一點，院方傳媒就前途無限，起碼就國內這個市場而言，周方遠的遠方傳媒這裏就代表進入好萊塢的其中一條捷徑。
試問這種情況下，童雅的父親還如何能夠無視遠方傳媒？
所以早在去年，遠方傳媒就正式簽下了童雅，簽了八年的長約，是真的很長的長約了，不過合同內容還算寬鬆，給童雅的各種待遇也是相當的不錯。
隻衝這一點，也算是遠方傳媒有良心了，不會因為自己這邊勢大力強就強行壓迫對方——嗯，這是僅僅局限於童雅而言的，至於說其他那些被孫婧簽下來的藝人，待遇就遠沒有這麽好了。
畢竟行業大勢就是這樣的，遠方傳媒也不能破例啊，簽長約已經很過分了，如果還給太好的待遇，其他公司會怎麽想？遠方傳媒現在已經有惹人恨的架勢了，難道還真的要惹人恨才肯罷休啊。
不過簽約了也不代表就一定要立刻包裝推廣捧紅對方，童雅現在年齡還小，到今年也才14歲，頂多算是一個童心，遠方傳媒對童雅的安排依舊是先參加各種活動，積累舞台經驗，同時加強專業的訓練，在合適的機會，會給她一個公司內部的演出機會，畢竟是自家的拍攝計劃，一切都好說。等她各方麵水平都差不多了，名氣也積累了一些了，再考慮是否強推一波。但就目前而言，強推是不可能的，公司的資源雖然多，但也還是要先緊著那些已經成名的演員。
就好比說炊事班的那些位，如今武林外傳正在全國範圍內如火如荼的熱映著，炊事班第二季完結，不出意外又是收視爆紅，第三季也已經放到了拍攝計劃之上，和軍方的合作一切順利。
這個，真的是想不順利都不行啊。
軍方的要求是，這部電視劇已經要展現新時期現代軍營的閃光點，對招兵工作起到一定的助力，所有的劇情都是和軍方的相關人員商量過的，劇本也是領導看過的，甚至出片之後也要讓部隊的領導們先看一遍，覺得沒問題了才能播放。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>