參觀完畢工廠，了解了特斯拉的理念和技術之後。劉正華來到龍騰集團的餐廳，和張凡一起體驗了一把龍騰集團的工作餐。
“張總，你們這工作餐，這真是奢侈啊。”
看到龍騰集團的工作餐，劉正華他們忍不住感歎。龍騰集團的工作餐都是自助形式的。自己吃多少拿多少。
但是種類卻很豐富，僅僅主食就看的眼花繚亂。包子，米飯，饅頭，花卷，煎餅等等。
菜樣就不用說了，而且被劃為幾個菜係。想吃什麽口味的都有。味道也非常好，現在龍騰集團餐廳都換成了機器人廚師，所以種類繁多。
最讓劉正華羨慕的在這裏有各種各樣的海鮮，龍蝦，螃蟹，生蠔，甚至是鮑魚都有。
這些東西可真是奢侈啊，這可是員工工作餐啊。換做其他公司，想都不要想。
“沒什麽，我們這裏的廚師都是機器人。原材料也不貴，藍海市靠海。我們也有自己的漁船，這些東西都是新鮮的，不貴……”
張凡笑著說，其實工作餐上麵，花銷並不大。海鮮這玩意，如果天天吃，也就那個味道了。
在員工福利上，國內任何一家公司都無法和龍騰集團相比。這也是龍騰集團工資員工忠誠程度如此高的原因。
這麽高的福利，離開了可就再也回不來了。你隻要離職，這輩子就別想再回到龍騰係了。
這是鐵的規定，所以不是太誘人的待遇。龍騰集團的員工是不會離開的。特別是高層和科研人員，他們基本上都不會離開，因為一般公司很難出的起價格。
吃過晚餐之後，談判才正式開始。首先針對的就是紅旗品牌的事情。
“張總，我們的提議是紅旗品牌，咱們弄成一個合資品牌，你意下如何。”
劉正華說出了對紅旗品牌的期待。一起想和龍騰集團一起經營這個品牌。聽到劉正華的話，張凡笑了起來。
“劉經理，我這個人也不喜歡拐彎抹角。說實話，紅旗這個品牌就是一個燙山芋頭。如果換做其他人，估計就算白給也不會要的。不過在我這裏，我願意試試。但是前提是，紅旗品牌我們特斯拉必須全資控股，如果滿足不了這個條件，我覺得關於這個品牌的事情，還是不要談了。”
張凡直接說出了自己的底牌。沒什麽好說的，這次是張凡掌握主動，這個燙山芋頭，如果不是看在國家的麵子上，張凡真不會要。
“說實話，以我們龍騰集團的影響力。隨便建立個子品牌，銷量都不會太差。我們沒必要吃力不討好……”
張凡的話讓劉正華他們咽了咽口水。雖然彼此都做好了各種談判心裏，但是當張凡這麽幹淨利索的說出條件後，他們還是有些不太適應。
“張總，你能說說你對紅旗未來的規劃嗎？”
劉正華忍不住問道。
“電氣化，全麵電氣化。這是我們的技術優勢，所以必須這樣做。同時品牌兩極化，放下架子，主打中低端，主要和大眾豐田等競爭。同時也不會放棄高端路線，畢竟國家禮賓也是有需求的……” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>