在這無人能預料的命運之舞台上，衛玠已經不算是彎道超車了，他是硬生生的撞破行業界限，開出了一條新路。
當楚九燕通過朋友圈把和衛玠的交談發出去之後，業界嘩然！
豬場鵝場等遊戲公司的開發部門迅速召開了會議。
鵝廠遊戲部
“我們能不能做一個類似這種養成遊戲的手遊？”
盡管複製能力是傳統異能了，但會議桌附近的人對這次的事情並不看好。
主管宣傳的主管迅速說道：“基本上沒有可能，我們的目標群體主要是年輕人，類似的養成遊戲從很早以前就有了，再做的話也沒有什麽新意。”
基本上遊戲行業發展到現在，能走的路子差不多都走過。
養成遊戲並不是沒有過，類似服裝皮膚和武器特效之類的都是，這些早些年就是贏利點了。
另外一名主管也跟著說道：“衛玠是打算將人工智能運用到遊戲裏，我們設計的人物再好，她不能說話也不行。”
經理說道：“聲優方麵加強一些，多做一些語音包，再設計一些互動的場景，這樣是不是會更智能一些？”
設計部的人迅速說道：“那占用的內存太大了，會影響到遊戲的運行，據我所知衛玠是打算把手機也做了，用新型號的手機承載遊戲。”
經理想了想，繼續說道：“衛玠說這個遊戲的客戶主要是中老年人，你們覺得這些人會玩遊戲嗎？”
其餘人其實也考慮過這個問題。
有人就說道：“這些人基本上不會接觸遊戲，對於遊戲的印象也停留在上世紀的程度，平時更沒有時間長期玩一款遊戲，而且空閑的時間並不固定，不像是學生群體和青少年那樣可以抽出固定的時間打遊戲。”
這話沒有錯，但主要是說那些上班的中老年人。
這些人不僅是要上班，回家之後還有很多事情要做，比如做飯和照顧孩子。
就算是不照顧兒子，也要照顧孫子吧？
比起遊戲，還是更適合這些人，可以隨時看，隨時不看。
遊戲則是需要時間，沒有時間基本上就體會不到遊戲的樂趣所在。
經理其實也覺得不靠譜，但依舊是堅決的下達了命令。
“從這個月開始，成立武俠遊戲開發部門，上麵已經決定了，我們也要做這個遊戲！”
其餘人都歎了口氣，但絲毫不意外。
就算是不如衛玠的遊戲，但她們可是鵝廠，憑借手上的用戶資源，足夠用劣幣搶占一部分市場了。
能占據市場最好，占據不了也沒有關係，鵝廠家大業大，經得起失敗。
***
“所有人物都要原創，不要借用人物，也不要借用傳說和典故之類的，要讓每一個角色都是一張白紙，一個幹淨的親兒子，親閨女。”
衛玠也沒有偷懶，在楚家兄妹入股之後，就得到了他們介紹過來的那些員工和專業人員。
網絡和手機領域已經發展超過二十年了，目前伴隨著市場的飽和與經濟形勢的不景氣，很多行業都開始裁員。
這些被裁掉的多半是中下層，辛辛苦苦加班，三十五歲裁員。
像是一些技術核心肯定不會裁的，而衛玠並不需要什麽高層領導或者是頂級的技術核心，也不需要整天都忙著規劃和的計劃，給自己提意見的人。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>