“非常感謝趙經理能實話實，那我就知道了，原來你被人利用，在這兒不負責任的亂？”
“任主管！你有點過分了嗎？不管怎麽，趙經理可是我們譚總經理親自招過來的人。就算你們計劃部不同意裁員，你也不用這麽趙經理吧！”
陳強坐不住了，他終於眼露凶光的話了。
任飛嗬嗬一笑，毫無膽怯的道：“陳經理！原來是你讓趙經理拿我們計劃部開刀的？這樣不好吧！趙經理對華林電器廠根本就不了解，你這麽做是想……”
“任飛！你身為一個主管，竟然敢對每個經理如此話，是不是有點太放肆了？”
姚世剛拍了一下桌子，他大聲的怒斥任飛道。
任飛站了起來，也大聲的道：“姚總經理！不是我不尊重這些經理們，而是他們所做的事情太令人不齒。好了，既然你們一致認為計劃部要裁掉一半的人員，那我也不和你們爭論。我隻在這裏明一下計劃部各員的工作量，以及裁員後會出什麽情況，就這事我和同事胡彩萍給大家闡述一下。我們完之後，你們再決定”
“好！我非常同意任飛的法。我們做事情，不能光用嘴巴，而是要拿出證據，擺出事實來明”
副總經理李琳忽然之間發話。這樣一來，剛要張嘴的倉庫經理吳月明隻好把嘴巴又閉了起來。
任飛首先明了生產計劃部的重要性，然後出為什麽要用這麽多人的理由。他細化每一個的工作量，並且明這些人員的編製，是按照廠部架構招的人，而且還少招了兩個人。
任飛的話音剛落，胡彩萍便用她好聽的聲音，了一些生產計劃部統計員錄入數據的時間結點。如果這些數據錄入太晚，會造成什麽樣的後果，她的可是清清楚楚，有理有據。
等胡彩萍一講完，整個會議室鴉雀無聲，沒有一個人敢站出來話。
任飛抓住這個時間點，他便大聲的道：“我們剛才的可全是事實。如果你們執意要裁員，我沒有任何的意見，但是缺少這些人之後，出現的一連串問題，我們計劃部可不擔任何的責任。當然了，你們在坐的哪位如果敢坦言，你可以完成這份工作，那我回去勸譚經理，我們倆一起辭職”
“胡鬧！咱們這是在開會研究，又不是一定要這樣執行。時間不早了，大家還是先回去吃飯吧！這件事咱們接下來再議，我會讓趙經理給生產計劃部一個合理的解釋”
姚世剛一看有點收不了場，他隻好站出來了這麽一句。本來下班的鈴聲早就過了，任飛一聽，他立馬起身，帶著胡彩萍朝著會議室的外麵走去。
回到計劃部時，隻有譚雪茹一個人還坐在哪裏。她一看任飛回來了，便立馬笑著問道：“什麽情況？”
“沒情況！被我們一通的沒有了結果，來了個下來再議”
任飛著，便一屁股坐在了椅子上。剛才他還真是提心吊膽，萬一姚世剛立馬讓他走人，這事又不是沒有可能的事。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>