“法弗退役風波”的深遠影響方方麵麵滲透在綠灣包裝工的隊伍內外，歸根結底，法弗在綠灣的影響力著實太過龐大，根深蒂固地輻射在角角落落，盡管新賽季還沒有開始，球隊內部就已經不可避免得手忙腳亂起來。
按照往年習慣，自願訓練營完全可以在綠灣的訓練基地進行。
因為綠灣本來就相對偏遠。如果說紐約、芝加哥那樣的大城市，訓練基地可能相對喧鬧，剛剛結束休假的球員們，沒有辦法立刻靜下心來；但綠灣的寧靜安定卻始終不曾改變過。
但經曆了動蕩之後，湯普森還是主動拍板，將自願訓練營拉到了更加偏遠的地區，以集體宿舍的方式進行全封閉訓練，讓球員們能夠快速穩定下來，集中注意力投入新賽季之中。
這也使得綠灣的自願訓練營變得更加特別起來。
一般來說，六月的訓練營是一個清晰的新賽季起點，每一位球員都將努力展現自己的能力與狀態，打動教練組，竭盡全力地留在五十三人大名單之中。
在此期間，每一周或者每兩周，教練組都將進行裁人，一點一點地縮短自己的球員名單；毫不誇張地說，每一周都是生死存亡的時刻，沒有喘息空間，也沒有偷懶餘地，稍稍的疏忽，可能就直接出局。
即使是季前賽之中作為首發的球員也可能成為裁員的對象。在新賽季揭幕之前，所有都是不確定的。
而現在，球隊進行全封閉式訓練，更是透露出一種危機的緊繃感。
包括陸一奇也不例外。
昨天下午，陸一奇與綠灣包裝工正式完成簽約，就任球隊主教練一職。
這是一份一年三百萬美元的合同。
客觀來說，薪酬水準非常低，在聯盟三十二支球隊主教練之中墊底——
目前薪酬最高的是新英格蘭愛國者主教練比爾-比利切克的七百五十萬美元；而最低水平則是傑克遜維爾美洲虎、克利夫蘭布朗、邁阿密海豚、奧克蘭突襲者以及底特律雄獅等五支球隊的三百五十萬。
現在，陸一奇則刷新了“最低薪酬”數字。
這一數字橫向對比的話，低於前任主教練麥克-麥卡錫四年一千六百萬美元的合同——也就是平均每年四百萬；也低於陸一奇恩師尼克-沙班在NCAA每年七百三十萬美元的合同，根本就沒有可比之處。
但考慮到陸一奇的資曆以及過往成績，這一薪酬數字反而應該說是高於預期的。
當初四大巨頭親自前往曼哈頓麵試陸一奇的時候，陸一奇表示薪資隨便開，但綠灣包裝工還是有著聯盟以及工會的薪資協議需要遵守，不可能真的隨隨便便開一個數字，否則就等於破壞行業規則了。
經過深思熟慮與多輪談判，綠灣包裝工提供了一份四年一千萬美元的合同，每年兩百五十萬的薪資；但第一年勝率低於50%的話，球隊有權直接裁掉陸一奇，而不同支付任何額外費用。
對此，陸一奇有意見。
陸一奇對薪資數字沒有意見，並不代表著他就願意給別人打白工——他希望拿到與自己能力匹配的數字，按勞所得，他不會覬覦不屬於自己的部分，但屬於自己能力範圍的酬勞，卻一分都不能少。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>