騰飛集團在華夏的京都雖然不算頂級的集團,但是也處於一個中上遊的水平。
在一些畢業生的眼中,也是一個待遇很優厚的公司。
這種大集團,人力資源的流動很頻繁。幾乎每個季度都會有一次大型的招聘會,吸收新鮮的血液。
騰飛集團的招聘會這次會非常火爆,因為這一次,居然有一個部門經理的位置空出來。
一般這種重要的職位,都是集團內部人員直接升遷的,很少有公開招聘的。
不僅僅是應屆的畢業生,一些有過工作經驗的高管,也盯上了這個工作。
月薪十萬,年薪上百萬的工作並不是很多見的。
韓瑩就讀於京都大學財經係,剛剛畢業一年。之前在另外一家公司實習,不過那公司的老板不太老實。想要轉正的韓瑩一直麵臨老板的潛規則。沒辦法隻好辭職,從新應聘。
當今社會,雖然到處都在講男女平等,但是其實在很多崗位上,還是有區別的。
韓瑩也有自知之明,這一次她也不是衝著部門經理來的,而是經理助理這個職務。
一般女性應聘這個職位都很容易成功,韓瑩也不是什麽事業型的女人。她隻想有一份簡單的工作,能得到薪酬就好。
“你好,請問這裏是騰龍集團的招聘會場嗎?”
一個長的小帥的男人湊到了韓瑩的身邊,相比較其他的應聘者,這位穿了一身的休閑裝,很是悠閑。
看樣子不像是來應聘的,反而是像來休閑的。
“恩,是的。你也是來參加招聘的嗎?”
其實韓瑩多少有點緊張,她聽說騰龍集團似乎是外資企業,待遇比一般的公司要好的多。因此競爭壓力很大。
她在學校也算是個大美女了,可是到了招聘會很少有男人主動過來搭話。
這裏的人,把別人都的當成了潛在的競爭者。
好不容易有個人過來說話,韓瑩也願意多聊幾句。
“對啊,聽說這裏缺個經理。我覺的勉強能幹幹,就來了。”
休閑男人口氣很大,似乎經理之位,非他莫屬。
韓瑩很佩服這樣的人,參加招聘會一點都不緊張的。
旁邊有人看不過眼了,一個帶著眼鏡,一身正裝,坐的筆直的男人開口。
“真是異想天開,就你這個樣,還想當經理?對不起,我能問一下你是哪個學校的高材生嗎?以前在什麽地方就職?”
旁邊的人頓時都被吸引了過來,大多數人對寒騰都不看好。
從寒騰的穿著來看,就能看的出來寒騰根本就沒有過麵試的經曆。
像那些經常參加招聘會的老鳥,準備都會很充分。簡曆啊,證書什麽的那都是必備的。很多人,還自己準備了一些東西,出奇製勝。
可寒騰兩手空空,吊兒郎當,還張口就要競爭經理這種位置。真是不自量力,浮誇自大。
“你是麵試的考官嗎?有什麽資格問我這些問題?真是搞笑。我不能當經理?你就有資格當了?”
麵對眼鏡男的挑釁,寒騰給予了最有力的反擊。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>