“你們產量如此巨大，這些產品設備質量是如何做到有保證的？”
曾嘉寶開口問道。
“我們生產的所有產品從開始的鑄件，再到裝配，再到檢測，每一步都有嚴格的標準及相應的流程。”
王海寧開口說道：“我們針對銷往不同國家的機床也有不同的電器要求，對於不同的機床也有有不同的標準，組裝的時候都有嚴格的組裝步驟，在測試的時候對子部件單獨測試，然後對子係統整體進行測試，在完成整體組裝後也會進行整體的測試，而且建立了質量溯源體係，保證了我們的產品設備交付到客戶手中的每一套設備都是穩定可靠的。”
“你們用了這麽多的先進設備來生產產品設備，豈不是消滅了很多的工作崗位？”
曾嘉寶轉頭看向了楊傑。
“這些高精度的現代化設備將傳統的工種剝離了出來，不過也是創造了更多的新工種，而且需求量特別大，因為國內職業高校無法跟上我們的節奏，我們也隻能自己想辦法。”
楊傑開口說道：“別的不說，晨曦機械集團公司這邊的鏟花工藝師可以說是國內最多的，大部分都是我們自己培養出來的，如果沒有技藝高超的鏟花工藝師，我們也沒辦法研製出如此高精度的產品設備來。”
不一會兒，楊傑也是陪同曾嘉寶來到了這間大型的鏟花工藝車間，後者赫然發現這個車間裏麵有數百名的鏟花工藝師正在忙碌著加工處理各種設備部件，一些年輕的技術工人正在用電動鏟花設備，而一些上了年紀的技師大部分用的是特殊的刀具進行處理。
“鏟花工藝雖然是兩百年前流傳下來的工藝，背後的原理也是非常簡單，不過要上手的話那是需要動手能力非常強的人才，培養起來也是極為困難的，這個工種入行的話要十六七歲就要開始學，沒個七八年的苦功夫是無法掌握這些技巧的。”
王海寧此時開口說道：“鏟花工藝師是高精密機床精度的關鍵技術之一，如果鏟花工藝做得不好，製造出來的機床精度以及可靠性是無法實現的。我們製造的高精密機床設備底座和導軌以及電主軸的活動接觸麵都需要鏟花工藝師用高超的技藝進行鏟花處理，雖然我們也使用電動鏟花設備進行平整的工作，不過在最精細的組配工作時還是需要靠這些技師的雙手和身體的感覺來進行處理，這種經驗和感覺是機器無法替代的。”
“我們公司裏麵技術經驗最豐富的的鏟花工藝師基本上都是有著二十多年的經驗，都是這個行業裏麵最頂尖的人才，也是我們公司手中的寶貝。”
曾嘉寶開口問道：“你們給這些鏟花工藝師的薪酬是多少？”
“我們公司技術最好的技師年薪是過百萬的，如果有新的工藝技術發明，我們還會有額外的獎勵。另外我們也是鼓勵這些老師傅們編寫工藝手冊對這些年輕的技師進行各種培訓，現在我們公司二十五六歲到三十來歲之間的鏟花工藝師都是自己培養出來的，另外我們還和幾所高校有合作，幫助我們輸送好苗子。” 本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)