“去年十月份召開的黨的十五屆五中全會，明確提出了十五計劃。十五時期，我國經濟社會發展的主要目標是：國民經濟保持較快發展速度。經濟結構戰略性調整取得明顯成效，經濟增長質量和效益顯著提高，為到二０一０年國內生產總值比二０００年翻一番奠定堅實基礎；國有企業建立現代企業製度取得重大進展，社會保障製度比較健全，完善社會主義市場經濟體製邁出實質性步伐，在更大範圍內和更深程度上參與國際經濟合作與競爭；就業渠道拓寬，城鄉居民收入持續增加，物質文化生活有較大改善，生態建設和環境保護得到加強；科技教育加快發展，國民素質進一步提高，精神文明建設和**法製建設取得明顯進展。五中全會強調，製定‘十五’計劃並順利實現上述目標，必須把發展作為主題，把結構調整作為主線，把改革開放和科技進步作為動力，把提高人民生活水平作為根本出發點。為此，市委和市政府，製定了比較詳細的貫徹落實的措施。這個文件，已經發放到了各個區縣和各個機關，使我們今後一年內工作的指南。希望各個區縣和各個職能部門，都能認真貫徹落實。我們對中央全會精神的理解，不能停留在文字上，不能停留在表麵上，要深入領會精神。可以說，無論哪個單位，哪個部門或者說哪個個人，隻要真正依照中央全會的要求和市裏文件的要求一絲不苟的落實下去了，今年年底的表彰大會，就必定有他的一席之地。”
柳俊講話。一般很少照本宣科。就是在這樣全市的幹部大會上，也是一樣。柳書記兩手空空，不時揮舞一下手臂，增強語氣。
一些幹部就在心裏暗暗佩服，將五中全會的會議公報中的一段文字，一字不差地講了出來，絲毫不見遲滯之意，可見這份文件，早已經深入柳書記的腦海之中。說到一絲不苟，柳書記已經做出了樣板。
“我要說的第二點，就是幹部隊伍建設問題。同誌們，什麽才是可持續發展的根本？不是我們有多少工業企業，不是我們有多少利稅收入，不是我們搞到了多少外資，更不是我們獲得了多少榮譽，而是幹部隊伍。一支過硬的幹部隊伍，才是我們潛州乃至全省、全國可持續發展的根本！”
說到這裏，柳書記的手臂舉了起來，由上向下揮舞了一下，以不容置疑的語氣說道。
“什麽是過硬的幹部隊伍，我想大家不用我多解釋了吧？什麽樣的幹部是合格的，什麽樣的幹部能夠獲得提拔重用，標準很簡單。你心中裝著群眾，裝著工作。隻要你是踏踏實實為群眾辦實事，不一定要有驚天動地的業績，也不一定要有出奇製勝的妙招，你就是一個合格的幹部，一個優秀的幹部。同誌們，一段時間以來，不可諱言，我們的幹部受到了很多外界不良的影響，認為要進步，就是要靠關係硬。要跑要送。在這裏，我請問大家一句，你們之中有哪一位，給我送過什麽禮物？”
柳俊此言一出，幹部們均是心中一凜。
這個表彰大會，全市正科級以上幹部，基本上全都與會。科級幹部，那是不用說了，除了在開大會的時候，遠遠見過柳俊一眼，就是在柳俊下基層考察調研的時候，有幸與柳書記打過交道。至於說到送禮套交情，還差著十萬八千裏呢。就是副處級幹部，一般也沒有這個“殊榮”。那些在前排就坐的區縣委書記和區縣長們，才有資格單獨受到柳俊的召見。別人如何，不大清楚，貌似自己，還真的沒有給柳書記送過任何貴重的禮品。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>