雖然被嘲笑了潘楊卻沒有一點介意的意思，當然，要是換個人的話，她心裏是不是還能這樣想，那就隻有知道了。家庭環境注定了她的見識和思維方式，和普通的家庭完全不一樣，可以是極其敏感的。
潘楊此刻內心感到震驚的是，高建彬下的這盤棋，居然是如此的氣勢宏大，劍鋒所指的並不是處級領導幹部的綜合考評，而是對著廳級幹部來的。前一輪的行動隻不過是一個鋪墊，是在為後麵的工作打基礎，慶樺市的領導班子調整，算是正式的拉開了大調整的序幕，緊接著各地市和省直機關單位的領導班子成員，都在考評的範圍之內。
每一個領導幹部的崗位調動，都牽扯著很多的關係網，不要看隻是個處級幹部，不定他的關係是連著省領導的，這不是笑話，是真實的情況。
可高建彬的動作這麽大，那要牽連多少人？他將會承擔什麽樣的壓力？廳級幹部的調整，特別是正廳級的領導幹部，不定連京都方麵也要有所動靜的，這可是有資格競爭副省級的人，已經有足夠的實力引起注意了。
潘楊有些擔心的道：“我覺得這種事情還是循序漸進的好，欲速則不達，越是著急過程中越要出問題，難免對一些人造成誤傷，上有政策下有對策不是沒有道理的。”
高建彬道：“我隻是拿著慶樺市的調整作為試點，沒有一次就搞得翻地覆的，你以為我腦殘？一口吃不成胖子。是因為胃口的容量在那裏。吃得少了不夠。吃得多了難免把自己撐死。這樣做的目的主要是為了解決慶樺市的問題，工作回到正常的軌道，那邊已經亂成一鍋粥了，重病必須要下猛藥。”
然後道：“捎帶著，要向陽西省的領導幹部們發出一個信息，也是我的一個聲音，組織部門的方式發生了很大的改變，用人機製也在改革。以後是要通過競爭機製來作為幹部考核的標準，用公眾監督來完善這項工作，人情關係網的路子越走越窄，能力和素質才是決定勝負的唯一途徑。”
事實上很多領導幹部，對省委組織部搞得這次全省處級幹部綜合考評活動，覺得是走過場，是領導在搞政績，但是自從省委組織部的網站公布了第一批優秀處級幹部名單開始，大家就感覺出不對了。
關北市委書記曾宏祥，就在省長辦公室很納悶的道：“王省長。高書記這是想要幹什麽呢，每年一次的綜合考評改成半年度考評。這我不意外，公布優秀幹部的名單也很正常，可是省委組織部要幹部群眾監督這些名單上的人員，向省委組織部的舉報信箱和他的個人信箱舉報反映問題，這我就猜不透了，優秀幹部並不等於是任前幹部，公示有什麽意義呢？”
董海亮在旁邊抽著煙道：“我也沒有搞明白現在的局麵，但是我敢肯定，高書記必然是有深意的，他從來都不做沒有目的性的事情，這次的劍鋒還不知道要指向哪裏呢！” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>