為了提高地市級領導班子的整體戰鬥力，特別是戰略思維導向問題和環境接軌的能力，還有培養領導幹部後備梯隊，給年輕幹部更多接受教育的機會，高建彬決定采用引入機製，來徹底的扭轉現有的局麵。
為此，他向馮光海和王鴻軒匯報後，特意向國家組織部遞交了一份報告，申請把東部地區發達省份的優秀幹部，派到陽西省進行掛職鍛煉，同時，陽西省委也要在全省內選擇優秀的年輕幹部，到東部地區進行掛職鍛煉，這次的規模相當大，一次就要動用廳處級領導幹部一百多人，廳級幹部達到三分之一，是陽西省的曆史上從未有過的事情。
要是換做剛來的時候，這個決定必然會遭到強烈的反對，數量實在是太多了，會影響到他們的整體布局和把控能力，可是現在高建彬的決定沒有一絲一毫的障礙，馮光海和王鴻軒全力的配合，嚐到跟著走的甜頭了，能得到首長們公開表揚，這是很難得的事情。
一個多月的時間，省委組織部的工作量非常大，高建彬掛了電話後又給潘明莉打了過去，道：“明莉同誌，關於向東部地區派遣優秀幹部掛職鍛煉的工作，一定要加緊進行，在七月底甚至二十五號之前就要全部完成。這項工作分成兩批來搞，第一批是省直機關單位的名單，第二批是地市級的名單，完成一批立刻提交給我，然後盡快的上常委會討論確認，要給同誌們留一點收拾東西告別的時間。”
然後道：“我也知道時間緊任務重。但這關係到我們陽西省的未來。隻好辛苦同誌們了。等這項工作完成，我會給你們請功的。”潘明莉道：“高書記放心吧，我們就是加班加點的工作，也不會拖了省委戰略決策的後腿。”
高建彬嚴肅的道：“明莉同誌，你和省委組織部的同誌們要記住，這些領導幹部是要派到東部地區發達省份的，代表著我們陽西省的形象，也代表著西部地區領導幹部的形象。千萬不能有馬虎大意的事情發生。考察過程中要多方麵加以了解，多征求單位領導的意見，寧願不夠數量，也不能為了完成我的要求湊人數！”
接著道：“這麽大的掛職鍛煉活動，我不要求做到百分百的完美，那是瞎扯，但是我要求百分之九十九的完美，你要仔細體會我這句話，在工作的過程中要是遇到什麽壓力，隻管給我打電話。我來處理，你們要做的就是全心全力的篩選每一個名單組成人員！”
最後還要叮囑一句道：“這份名單是要發到國家組織部備案的。因為這些領導幹部是我們陽西省未來的精英，也是地市和省直機關單位的主要管理層成員，考核過程中要是出了什麽事情，連我都擔不起這個責任，更別你們了！所以，你們要知道輕重，所有的幹擾我來排除，要是做不好，我絕對要采取必要的措施，你和副部長們就是主要的責任人。別的話我就不多了，把我的意思傳達到位，每下班前向我電話匯報工作的進度，晚上發一份詳細的資料到我的郵箱。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>