有機會往上爬？這是小秘書們，最喜聞樂見的事情了！
可是看了眼調查表，所有的秘書就又傻眼了。
甚至有些膽小怕事的秘書，連冷汗都冒了出來。
因為他們特麽的覺得，張玉翠這在挑刺，是在搞事情。
她要挑誰的刺？
自然是挑她們上司的刺。
因為張玉翠這次要搜集的，就是反對的聲音，也是各大主管不好的作風，對公司沒有建樹的行為！
說白了，張玉翠就是要讓這些秘書在背後說他們上司的壞話！
“好好填寫哦，內容越多越好！相信你們也知道我說的出做得到，這一次，如果各位的表現讓我滿意，可以成為高管的人，至少是這個數目。”
看到那些秘書怕了，張玉翠舉起三根手指頭。“三百，可以升任高管的秘書至少是三百人！這是我給你們的承諾。至於其他的副職，小白領，也很多。”
“大家好好看看，這次來這裏的秘書，隻有五千個，所以你們能爬上去的概率是很高的，這機會不可謂不好，如果你們錯過，一輩子就隻能做個小秘書了。”
聽到張玉翠的這番動員，膽小怕事的秘書們也都豁出去了。
於是她們開始背著自己的上司，吐槽上司的各種缺點，指責公司的各種不好。
特別是蜜雪兒的秘書。她是蜜雪兒的表妹啊，可她竟然指責蜜雪兒在融資公司裏偷懶，把太多時間花在穿衣打扮上。
還說融資公司的運營模式太死板，就靠融資，放貸，有把握的投資去賺錢，根本就失去了融資公司最大的特色。——風投！
風險投資，也的確是融資公司最大的特色。
不過融資公司搞風投，是在風險預測專家團隊的支援下而進行的。
所以風投雖然是賭，但卻是贏多輸少的賭！
也就是如此，風投很賺錢！
可是在蜜雪兒的表妹看來，張振東的融資公司，已經失去了這個這個最大的特色。
當然了，這女人還提出了很多的建議。
比如說，在融資公司裏麵，蜜雪兒仗著張振東撐腰，太獨裁了。除了蜜雪兒這個總裁，其他的高管都是形同虛設，整天守著電腦，無所事事。
“在我看來，融資公司的各種投資模式如果打開，每個月至少可以賺錢十億，可是蜜雪兒無能，現在融資公司的月收入，才勉強一個億。”最後，蜜雪兒的表妹竟然如此寫到。
瞟了眼這個秘書的答卷，張玉翠竊喜不已。
她決定了，給蜜雪兒的第一個命令就是按時上下班，身為總裁的蜜雪兒，也必須簽到。
第二個命令就是，蜜雪兒必須放權給她的高管，讓那些高管，在兩天內，拿出投資方案來，蜜雪兒要認真審核，酌情通過。
第三個命令就是蜜雪兒必須要把融資公司的月收入，提高到十億，否則蜜雪兒就不用做總裁了。張玉翠會自己派總裁。至於蜜雪兒的表妹就先做個小管事，管理金融市場調研這一塊兒。
這一下，蜜雪兒的表妹，一下子從一個年薪十萬的小秘書，變成了年薪三十萬的管理員。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>