第七百七十五章吳其正的表現
“我念完了，請大家也研究一下吧！”施百鳴念完之後道。
聽了施百鳴所講的內容，吳其正和陳世亮等人也是傻了眼，一邊是投訴，一邊是表揚，這事真的不好辦了，隻是他們做這件事是非常隱秘的，施百鳴怎麽又能知道這件事，從而事先準備好這樣的材料呢？
他們心裏就一時感到很是納悶，而施百鳴則是感到王簡做事有先見之明了，在上次到家電工業園區的時候，他專門讓何飛飛寫了這樣一封信，然後交給了自己，他本來以為沒有什麽用的，卻沒有想到今還真派上用場了。
“何飛飛寫這封信的目的是什麽呢？”陳世亮開始質疑何飛飛寫信的目的了。
施百鳴想了一下道：“這個我不大清楚，但我想肯定是發自內心的，否則幹嘛向王書記寫這種東西？這明孟慶遠對他們的幫助很大，不寫信不足以表達他們的感激之情了！”
施百鳴回答地也是合情合理，陳世亮聽了無話可了，柳子順在旁邊又道：“我覺得何飛飛寫這個信沒有什麽，她是大老板，孟慶遠對她肯定畢恭畢敬，可是家電工業園還有一些的企業呢？他們是不是得到了很好的服務，沒有反映出來嘛！”
要這柳子順也很刁鑽，居然提到了這個問題，施百鳴聽了之後道：“家電工業園區主要還是何飛飛的企業，孟慶遠當然要主要服務於她，他不可能讓任何人都滿意，現在何飛飛的態度是非常明顯，那就是她對孟慶遠的工作非常滿意，難道我們還要因此而批評他嗎？”
陳世亮道：“有則改之無則加勉嘛，難道他還是老虎的屁股摸不得？”
陳世亮這就有些強詞奪理了，施百鳴聽了之後也不再話，看他們怎麽辦。
麵對這種情況，吳其正抬起頭看了看大家道：“孟慶遠既然有何飛飛的信任，我們當然要褒獎於他，但是對存在的問題也不要能包庇他，功是功過是過，我們要分清，因此對孟慶遠我們要由柳部長找他談話，對他成績的部分給以肯定，對不足的地方要進行批評，而對張養浩在經濟開發區的工作，現在有人投訴他，我看要深入進行調查，如果他不能勝任我們要進行組織上的處理，大家有沒有意見？”
聽了吳其正的話之後，柳子順道：“我看不如暫時停職檢查，經濟開發區的工作那麽重要，我們不能縱容他的這種行為啊！”
聽到吳其正和柳子順在那一唱一和，要對張養浩下手了，施百鳴急忙道：“王書記臨走前過凡涉及重大事項必須向他請示才能進行研究，對張養浩進行所謂的調查當然屬於重大事項，我希望等請示王書記之後再議此事！”
陳世亮看向他道：“如果王書記不同意的話，難道我們就不能進行研究了嗎？”
萬永接話道：“王書記還是縣委書記，他不同意，我們要尊重他的意見，難道大家想脫離王書記的領導嗎？” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>