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第一千二百七十四章 新的安排(1/3)

作者:鵝城知縣字數:6604更新時間:2020-05-31 06:24:12

    第一千二百七十四章新的安排

    王簡的話讓周新營有些如夢初醒,王簡仿佛可以洞察到他的心靈,對他的一切了如指掌,幸虧他沒有聽從柳肖的話,在與王簡打交道的時候留一手,否則王簡知道後肯定得狠狠地批評他。

    想了一想,周新營低聲道:“王市長,我一定好好聽你的話,柳肖的目的我也是清楚的,他還了一些想離間我與您關係的話,我沒有聽。”

    一聽到還有這種情況,王簡立刻問道:“他還怎麽的?”

    周新營就把柳肖過的話向王簡了一遍,講過之後,王簡略一皺眉,道:“周,你當時是什麽想法?”

    周新營就感覺麵上有些發熱,當時的想法肯定是不滿意王簡不同意他提拔了,但是他這怎麽能出口,看到他不話扭捏的樣子,王簡倒是感到他老實,便道:“周,我知道你心裏想的是什麽,誰不想提拔得到重用?但是提拔重用得有一定的貢獻才行,不能隻因為你是我的秘書就要受到提拔重用,這對其他一些工作能力強,做出貢獻大的人是不公平的,而且你沒做出大的貢獻,別人也不服,到了團市委那邊,別人也會有意見,到時候在傷害別人的同時,也會傷害自己,你現在已經是正科了,如果你覺得這樣體現不了自己的價值,可以提出來到一線工作的地方去,願意不願意?”

    周新營急忙道:“王市長,我沒有這個意思,我還是一直願意呆在您身邊。”

    默想了一下,王簡抬頭道:“這樣吧周,我看你還需要去鍛煉磨練,在我身邊雖然也是鍛煉,但是總感覺缺了一點什麽,因為你一畢業就進機關,卻是沒有到過基層一線,即使將來提拔你到下麵去工作,恐怕也完成不了任務,要不這樣,我讓到下麵基層掛職去吧,到了那裏更好地接觸實際,接觸最基層的情況,這對你講來的成長是有處的,也是培養年輕幹部的一種方法,我當年的時候就是從基層幹起來的,沒有基層工作的經曆,就不知道群眾的想法,不知道如何去滿足群眾的要求,更不知道如何去推動基層的工作,你就去鐵城區擔任區長助理吧,不過級別還是正科,你到那裏之後,要主動挑最難的事情去做,這樣才能鍛煉自己。”

    王簡臨時起意,想讓周新營到下麵去鍛煉,一方麵他覺得像周新營這種人沒有經曆過基層鍛煉的幹部,就是先要去基層去鍛煉一下,不到基層鍛煉,整高高在上,時間一長就形成官僚主義形式主義,喜歡發號施令,卻不喜歡麵對難題,調查研究,所以讓他到基層鍛煉一下是對的,而另一方麵他身為自己的秘書,在與柳肖打交道的過程中,沒有自己的主意,容易讓人給左右,如果再呆在自己的身邊,恐怕不大好了,所以就讓他去基層鍛煉去。

    周新營一聽到王簡這樣安排他,他的心裏不知道是什麽滋味,一方麵他不想離開王簡,但另一方麵卻是也想到下麵大顯身手一下,區長助理,雖然級別還是正科,但也是區領導了,能夠有一定的權力了,而他在王簡身邊,權力都是虛的,都是王簡的影子給他的,否則他能有什麽權力?這就有一些矛盾了。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>

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