老陳和老居在回醫院的路上，兩人從驚喜中慢慢緩了過來，兩人都沒有說話。
老陳的腦海裏瞬間就構思出，領導班子要擴大，這麽大的一個地區，形成醫療集團後，常務院長肯定會增加，自己有沒有機會呢？不過仔細一想，又覺得不太可能。
最重要的是茶素這幾年不光對醫生和護士的入門條件要求變高了。對於領導的要求也更高了。自己脫離臨床太久了，而且就算不脫離臨床，他覺得自己也好像沒機會了。
現在的常務是李存厚，尼瑪新鮮出來的院士啊！這就瞬間提高了行業門檻啊，老陳微微歎了一口氣，望著車窗外的行人！
而老居，激動的紅潮還沒下去，臉蛋的上油光水滑的，不知道的還以為啃了一個羊尾巴。老居想的簡單，他腦海裏麵展現的就是，未來茶素呼吸，他說了算。
想著一群茶素的呼吸醫生，站在講台下，他在講台上用標準的金毛語講述著呼吸科前沿的知識，而下麵烏泱泱的醫生們用一種渴求崇拜的目光看著自己。
越想老居越興奮，越想老居覺得回去應該給院長說說，呼吸科現在需要一個會議室當科教室了，不然科室裏的辦公室連個話筒都沒有！
這就是選擇，選擇不同，快樂不同！
老陳也就微微沉思了一會就從心態中脫離出來了。拿著電話先給任書記打了過去，結果被任書記掛了！“估計是在搶救病號！”
然後老陳給歐陽又撥了過去，結果歐陽關機！
給任麗先打，因為領導點名了，說下次會議，茶素醫院的兩位班長，最起碼要來一個，一個也不來，這是不重視領導呢，還是不懂組織紀律！
這話領導對著老陳是隨便說，遇上張凡，估計就說不出來了。因為茶素醫院太特殊了，特殊到上級領導都點名要讓茶素醫院形成一個有國際影響力的醫院。
這意味著什麽？
醫院裏，老陳守在手術室的門口，等待著手術的結束。他要第一時間向張凡匯報。
至於老居，才沒這個心思呢，直接快快的回到自己辦公室，翻箱倒櫃的找著一些當年去金毛留學買的一些大部頭的書籍，他要拿出來，不然怎麽體現茶素呼吸第一人的身份呢！
他就壓根沒想一下，老陳為啥要叫他去參加會議，當然了估計也想了，或許自己的學術成就比較高，不然為啥叫自己呢？
手術室裏，張凡提著鑷子，朝著王亞男說道：“你行不行，不行換人，你抖什麽？”
語氣很是不好。
很多電視劇裏，會出現這種情況，助手會質疑主刀，然後說出自己的想法，接著主刀從憤怒到沉思然後驚為人天。
其實，這種事情幾乎不會發生。首先這個玩意不是過家家，是人命關天的事情，主刀醫生如果術前沒有一個整體的思路，絕對不會上手術的。
當然了批評手下，也是看人的，社會不是電視劇。比如張凡就算再生氣，如果一助是王國福，張凡就不會罵人。不是說張凡不敢，而是沒必要。
當年有個調侃的話，我批評你是愛護你！這話在手術台是特別明顯的。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>