“你別打斷，叔你繼續。”張凡聽出了一點意思。
“這個人心啊，是經不起考量的，特別是你這個合夥的生意，誰幹的多誰幹的少了，誰拿的多了誰拿的少了，這個都要提前規劃好規章製度，做生意就是做生意，朋友就是朋友，一定要分清楚，分不清楚到最後什麽都沒有，錢虧了，朋友反目成仇了。”
“哪您覺得應該怎麽辦呢。”張凡問道。
“首先，你這個合夥，讓醫生們都入股我是讚同的，而且你小子心也不小，扯起一百多萬就投入了進去，這個就很好，舍不得就得不到，你入股最多，而且技術又好，這個話語權算是確立了。”
“為什麽我讚同你讓醫生入股呢，這個說道就多了，首先這是個技術單位，這些人沒有一個穩定係帶，指望著朋友關係，指望著麵子都是不牢靠的，大家都要吃飯養家，所以最牢靠的就是利益。可你還是按照以前的規矩來，就不行了。”
張凡拿起桌子上的水壺，給老邵填滿了水，認真的聽著老邵的話。
老邵越說越有狀態：“咱既然幹這個生意，就要幹好，不能糊裏糊塗的，不然怎麽死的都不知道，首先咱們的資金不多，這個不能和馬老板比，他可以用錢砸人，咱不行，咱隻能用以後和期望給大家信心，第一步，把大家的工資降到一個市麵上大眾化的水平。”
“哪要是大家不願意呢？”邵華問道。
“肯定有不滿的人，不過隻要拉攏過來大部分人，就不怕。為什麽我讚同你的這個入股計劃呢，這就很好，把一幫子打工的都升級到老板的地位，但是這個買賣的聲音隻能有一個，那就是你，這一點一定要明確。”
“工資降到大眾水平，這個也是必須的，首先能緩解你的資金壓力，第二也是給他們有個上升的空間，工資可以降低，但是提高獎金，獎金和工作掛鉤，然後分紅，咱也不搞什麽一年一分，前期的先來一月一分，等所有的事情進入正軌以後，再一年一分或者兩年一分都沒有問題。”
“要是有人不同意呢？”邵華天真的問道。
“簡單，走人！隻要拉攏了大部分人，留住技術尖子，其他人還不好找嗎。這個入股以後，就首先能讓這些人把這個生意當成自己的生意，工作效率就提高了，降低工資提高獎金，更加能體現出多勞多得的好處，大鍋飯要不得！前期的一個月一份紅，這個分紅絕對比銀行利息高，這麽一來大家就有動力，而且你這個入股要提前說好，不是想入就入，想撤就撤的！有利益就有風險，不能你一個人承擔所有的風險，哪不是買賣，是慈善！”
“額！”一席話，說的張凡冷汗都下來了，這個不是買賣方便麵，這是一個幾十人的單位，牽扯的東西很多很多，張凡這時候才意識到這個事情不簡單！
看著被鎮住的張凡，老邵也是一臉的得意！
“哪我們該怎麽入手呢。”
“這個就簡單了。開會，毛爺爺已經把這個事情早早就教給我們了，開內部會議，先談困難，嚇走一幫意誌不堅定的，這些左右搖擺的人最可怕，順風的時候他們是刹車，逆風的時候更是造反的源頭。”
“然後就是統一思想，這個和你做手術其實一模一樣，就是一個主導思想要明確，生意場也罷、官場也罷，從來不是請客吃飯，而是什麽呢？不是東風壓倒西風就是西風壓倒東風。一定要把這些人統一在一個目標線上。”
“接下來就是最簡單的，指定一些製度，必須嚴格執行的製動，比如你做一台手術多少錢，他做一台手術多少錢，必須寫的明明白白、詳詳細細。”
“最後也是最難的，也是咱們的短板，和各大管理部門的聯係，這個，叔沒本事，幫不上你了！”老頭激昂的語氣終於落了下來。
“叔，看您說的，這就已經很厲害了，我如同撥開迷霧一般，現在總算是有點頭緒了。這個部門的聯係我去想想辦法。”
“這個啊，其實也有捷徑的。咱沒關係就想沒關係的辦法。”老邵臉上帶著一點狡猾的笑容。
“爸爸！”邵華不滿了。
“哎！女大不中留啊！”老邵看著女兒心裏有點不滿，可不滿也沒辦法，“這個辦法就是去請一個相關單位退休的人員，給個位置，讓他去聯係這些事情，最好是曾經有點能量的人員。有些事情，人頭熟悉和人頭不熟悉，差別很大的。”
“而且，不管是醫院也好，超市也罷，總的來說就是個買賣，就是個生意，不能一團的死水、一團的和氣，這裏不是養老的養老院。必須有競爭，有淘汰，生於憂患，死於安樂。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>