郗同文正想去找利慎遠問明白，這又是唱哪一出。方奇傑此時從會議室匆匆走出來，在郗同文身旁快速經過，徑直向利慎遠辦公室走去。
方奇傑推門走到利慎遠的辦公桌前，說道：“利總。”
利慎遠剛回到辦公室，還沒來得及坐下，他似乎心情不錯，可見到敲門的是方奇傑，略有失落地問道：“有事兒？”
“利總，我不明白您對郗同文的處理，公司這次損失了那麽多投資人的信任，這樣的處理會不會沒有以儆效尤的作用。”
利慎遠沒有立刻回答，而是說了聲：“坐。”兩人坐下後，利慎遠身體完全依靠在椅背上，翹起了二郎腿。似乎在用身體告訴方奇傑，我才是老板，所做的一切都理所應當，並緩緩說道：“我還是這個觀點。泰誠的事情郗同文有錯誤，但並不占主責。我用人的標準和不用人的標準不僅僅是有業績或是犯了錯。包括李世偉，其實他的離開我也非常遺憾。至於送郗同文去美國這件事…我認為她是有潛力的，我相信這一點你也看到了。培養人才和傳播理念，這是我從回國就想做的，所以我才會去燕大帶課。我認為這有利於公司的長遠發展，我不希望半島的下一個基金經理還是從別的公司挖來的，這也是我安排你管理投研部的目標，我需要你幫公司培養出更多的基金經理。”
方奇傑此刻完全不相信利慎遠的話，她隻相信自己的直覺。但對麵的人是老板，自己也無權質問他，況且今天利慎遠願意與他解釋已經是破天荒了，所以方奇傑隻能將想說的話又咽了回去，轉而說道：“好，我一定盡力。”
郗同文一直看著利慎遠的辦公室，見方奇傑終於從裏麵出來，她默默走到門口，敲了敲門。
“進！”利慎遠聲音很大，語氣中也夾雜著不耐煩。
見郗同文推門進來，他剛剛已經有些凝重的表情，頓時放鬆了下來，笑著說：“坐吧。”
郗同文坐下後問：“進修的事兒，怎麽都沒聽您提起過？剛剛好突然。”
“不是說了，都聽我安排嗎？”
“那您也好歹尊重一下當事人的意見嘛！”
“我要的就是你剛剛驚慌失措的表現，而不是早已知情並欣然接受的感覺。不然，大家真的會覺得我偏心。”
“那您，有沒有偏心呢？”郗同文似乎在期待著某種答案。
“這是公司角度的決定，不是我的。”
“公司的決定不就是您的嗎？”
“那可不一樣。公司希望你去，是為了以後創造價值回報公司，所以你得簽培養協議，如果不回來了，那可是要賠償巨額學費的。”
“那您呢？”郗同文小心地試探著利慎遠的心意。
“我…”利慎遠內心當然希望郗同文能夠留在他身邊，但此刻似乎說這些都不合時宜，他停頓了一下，繼續說道：“我希望幫助你實現理想。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>