第1000章：那些年，那些事兒
督查組離開了，在市裏的解釋未果，就這麽離開了。
與此同時，靖澤到是讓田振堂整理了非常的多的資料，把這一次組織人“”大政“”協相關人員，一起做的工作上報到了省裏人“”大和政“”協。
到是沒有想到，最後該來的什麽通報，又或是處分並沒有等到。相反，反而在北林日報上麵，詳細的把甘雨組織人“”大政“”協部分相關專業人士，到各個工地，監督指導工程建設的新聞給報道出來了。
為了規範程序，監督質量，同時又不給施工企業帶來麻煩。這一次的工程監督從招標開始，一直要持續到工程的最後結束。監督小組的人員全程參與。
這個全程參與的模式，能夠刊登出來，確實引起了省裏一些重視。特別是整個過程當中，監督人員沒有到企業吃一頓飯，拿一分錢，這個舉措也得到了省裏主“”要領“”導的認可。
在一次全省的幹部會議上，北林的依“”號就直接指了出來。
“我們天天說要優化投資環境，讓我們企業能夠進的來，留的住。我看，甘雨的做法就非常的實在，沒有半點花架子。既能夠保證工作的開展，又沒有給企業帶來任何的麻煩。我覺得，這個方法就應該大力的倡導。”
“總是聽到有人說，什麽基層幹部隊伍層次不高，能力不行，我看，是我們很多人不知道用人，不善於發現人。我們的人：大和政“”協的參政議政，監督的職能通過什麽體現出來？我想，甘雨就給我們提出了一個很好的思路。”
這一番話說的很有份量，很多人都暗自掂量了一下。對於甘雨，對於知道這內情的人來說，這一番話可真是讓很多人都流出了冷汗。
田公明初時並不知道這些。
不過，當這督查組帶著督查上來的結果，大家傳的有些沸沸揚揚之時，秘書到是提醒了一句。
而正是因為這一句，田公明才知道自己那個寶貝兒子，這些年都幹了一些什麽事？
也正是因為自己知道了，田公明才能夠明白依“”號那一番話的份量。
過年了，靖澤留下來值班了。
這是自己在甘雨過的第一個年，自己留下來值班，當然也可以了。
自己留下來值班，這個白荷和孩子到是來了。
臘月二十八，林端福回首“”都過年去了。
這一去，就沒有再回來了。至於去哪了，靖澤沒有去問，隻是從省裏等到了一個請假的通知。原本，應該由他來的值班，當然來不了了。
這不，靖澤就一直留了下來，直接正式上班，把白荷和孩子送了回去，自己也就一直沒有動了。
正月初六，是所有機關單位正式上班的日子。
在很多地方，初六這一天不過是走走過場，大家來開個門，見個麵，這具體的工作當然不會有了。
不過，在甘雨則有些不同。很多現處以上幹部，都接到了通知。
正月初六正式上班的日子，召開幹部會議，宣布重“”要人事任免通知。
這個通知來的有些突兀，很多都沒有聽到半點消息。
坐在了會議室裏，暖氣很足。
主席台上，眾人並沒有看到林端福。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>