謝光波也沒有在食堂吃晚飯，而是在外麵切了一斤熟牛肉，炒了兩個菜弄了兩個米飯打包直接帶回來，邀請聶飛到他家吃飯。
“說實話，咱們也沒請個保姆，平時也是吃食堂，兩個大男人，也就這麽勉強過了。”謝光波笑嗬嗬地說道，拿出啤酒來開了兩瓶，“就喝點啤酒吧。”
“行，啤酒好，白酒喝了有些上頭。”聶飛笑著說道，將酒給倒出來，兩人叮當碰了一下。
“這次去市裏和省城，效果還算是可以，總共弄了一千多個崗位，咱們接下來的工作，就是要做動員……”聶飛把情況給說了一下。
“這個倒是沒問題，扶貧工作，可以當做一件政治任務來抓！明天咱們開個會，研討一下，包括各個鄉鎮的一二把手全部都叫過來。”謝光波略微一沉思便說道。
“你打算怎麽去甄選這些人？”謝光波便問道，人選是一個大問題，聶飛不可能把這些年輕人都去考察一遍，既然是人才扶貧計劃，那麽肯定都要找一些工作認真負責、踏實能吃苦的年輕人來的。
用人企業要對郴陽縣負責，郴陽縣也要對用人企業負責，別找一些在外麵經常打架鬥毆，幹工作不努力，一年換七八個工作單位的小年輕回來，那就太丟人現眼了。
“錢！一切以錢為標準。”聶飛略微一沉思便說道。
“什麽意思？”謝光波一楞。
“各個鄉鎮提供上來的名單，必須讓他們先把身份證複印件以及工資銀行流水提供過來。”聶飛便笑著說道，“我跟打工者接觸過，他們的工資流水其實就能反映出他們的工作態度來。”
“三天打魚兩天曬網的人，工資是不高的，從他們一兩年的工資流水就能看清楚這個人的端倪，另外工資來源，如果一次有多個來源，證明這個人換工作很勤，不管是什麽原因，這樣的人，咱們也是不能要的。”聶飛又說道。
“不管怎麽樣，現在隻能是搞一刀切，沒辦法。”聶飛繼續說道，“而且哪怕就是選定了他們，也得簽訂人才扶貧培養協定，並不是選擇了他們，就意味著他們端上了鐵飯碗。”
“我們還要選擇一些備用人才，郴陽縣要時刻考核，如果他們考核不通過，郴陽縣有權利讓用人企業開除他們，讓後麵的後備人員補上來。”聶飛繼續說道。
“哈哈哈，你小子，讓後麵的人虎視眈眈地盯著，不怕前麵的人不拚命啊！”謝光波笑著說道，聶飛兩個簡單的方式，就把這問題給解決了。
雖然說起來不好聽，一切向錢看，但是不得不說，工資收入，有時候真能評判一個人的工作能力，你有能力，能吃苦，工資固然就高，這是沒跑的，至少大部分人是這樣。
聶飛要選的，就是那些工資長期以來都比較高的，而且工作固定的員工，這是第一條件！ 本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)