“不用了，這是我應該做的，再說了，我是財務經理，拿了股份，也是公司的股東了，不要見外。”
夢然有些不好意思地低下頭兒。
“誒，這有功就是有功，就算是股東也不例外，這樣才能夠刺激大家更加努力地為公司服務嘛！”
對於夢然的話，石濤顯然不敢苟同，他管理企業隻堅持一個原則，那就是能者居之，有功就要賞，當然有過就要罰了。
“對啊，小夢，就不要謙虛了，這是你應得的。”
銷售部經理王建也是勸說道，他對於夢然的這個想法，真的是心服口服。
“好了，大家不要客氣了，這個其實不是我個人的想法，是秦董提示我的，所以，這個功勞，我不能領！”
最後，夢然隻能無奈地把秦凡那天給她的提示說了一遍。
“老大就是這麽信心，不知道告訴我。”
麵對這一情況，胖子石濤顯得極其不爽。
“算了吧，石總，就算提醒你了，估計你也不是到這兒。”
旁邊一向不愛說話的陸然，突然插話了，隨著自己加入公司的時間越長，他也慢慢地融入到這個集體中。
身為研發部的經理，他對於軟件的研發方麵，有著絕對的話語權，而且他也是唯一一個，敢當著石濤的麵嗆他，他都不會生氣的人。
“陸然，我都以為你今天又沒來呢，怎麽樣，給我們的軟件再開發一個直播的功能，我想，這對於你來說，並不難吧？”
既然是要想觀眾互動，自然得利用開飯了軟件為直播的平台才行，這樣才能夠促使占餐了的客戶，去觀看自己的點餐送餐視頻，隨時對自己的外賣進行跟蹤。
而至於裏麵的打賞係統，直播的平台自然也要收取一定的手續費，這樣也可以讓開飯了增加一個額外的賺錢項目。
“沒問題，交給我吧！”
對於這樣的改變，對他而言，根本就沒有任何問題，隨著他的技術越來越成熟，陸然對於開飯了軟件的弱點，也在不斷地改善。
“好了，既然問題已經解決了，散會，大家各自忙去吧！”
石濤說完，大手一揮，所有的人都已經陸續地離開了辦公室，開始去忙自己的工作去了，幸好這裏的工作並不是特別忙。
而且大學都有選修的課程，他們完全可以在不重要的課程裏出來，處理那些秘書留下的一些問題
與此同時，在廣都市張氏餐飲公司的分部，也在進行著一場重要的會議，而坐在會議最中央位置的，赫然是張超。
這一次，既然是跟秦凡鬥，自然交給他來最合適，而且張董事長也想借此機會考驗一下張超，看他對於企業的管理，掌握到什麽程度了。
自己交了他那麽多年，也是時候到了他發揮的時候了。
“這一次，我們的計劃取得了不錯的成績，大家幹得非常漂亮！”
等大家坐定之後，張超首先是對於大家的成績給予了肯定，這是一個上位者的手段，拉近與下屬之間的距離。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>