&nb見李鬆晨這樣上道，蔣誌遠也十分高興，如果真的和李鬆晨建立了同盟關係，將可以大大的提高自己在建設部的地位。至於李鬆晨提出要求建設部支持他的提議，那是再正常也不過了，利益互換嗎，相反如果李鬆晨沒有要求，反到是有問題，要麽是李鬆晨根本就無意和建設部同盟，要麽就是李鬆晨有更為苛刻的要求。
&nb於是蔣誌遠馬上道：“不知道李部長有什麽提議，能不能透露一些，我們在會議上也好支持李部長的提議。”
&nb雖然建設部和農業部在一般的情況下，並沒有什麽直接的利益衝突，但還是有必要了解一些李鬆晨提議的內容，萬一和建設部發生了利益衝突呢？或者是和其他的部門有利益衝突，為了支持農業部，而有可能得罪其他的部門，那麽建設部也要考慮其中的利益大關係。而且建設部己經向李鬆晨透露了一些提議內容，從利益互換的角度，建設部也有必要了解農業部的提議內容。
&nb李鬆晨原來就是體製內的人，對於這些利益交換的套路自然都十分熟悉，而且他也自認為自己的提案和建設部並沒有利益衝突，也沒什麽不能的。
&nb果然，聽李鬆晨完提議的內容之後，蔣誌遠的神色也輕鬆了起來，因為李鬆晨的提議都是關係到農村的事情，確實和建設部沒有利益衝突，雖然李鬆晨的提議可能會和財政部、人事部有些矛盾，但也並不是不可調合，畢竟李鬆晨隻是提出農村的基層管理製度和稅收製度，但這些事務仍然是歸人事部、財政部管，並沒有把農村的人事製度、稅收製度等都劃歸到農業部下。
&nb相反，李鬆晨的提議，從一定程度上還擴大了人事部、財政部的職權範圍，因此建設部支持李鬆晨的提議，也並不會得罪其他部門。當然對李鬆晨個人來，或許會讓人事部、財政部覺得有些多管閑事了。蔣誌遠雖然不算是體製內的人，但畢竟是在國企裏混的，而且比李鬆晨多了十幾年的社會經驗，對於這些人際關係的經驗，要遠出李鬆晨豐富得多。
&nb想了一想，蔣誌遠還是決定，提醒一下李鬆晨，畢竟現在雙方己是盟友關係，而且也不妨賣李鬆晨一個人情，因此蔣誌遠道：“李部長，你的提議，我們建設部當然會全力支持，不過你的提案要想得到通過，隻有我們建設部一個部門支持，是不夠的，還需要再爭取到幾個部門支持才校”
&nb李鬆晨聽了，心裏一動，隱隱有一些觸動，但一時還不出感覺到什麽，因此順著蔣誌遠的話道：“蔣部長，你認為我可以去找那幾個部門支持。”
&nb蔣誌遠嗬嗬笑道：“要爭取其他部門的支持，無非就是利益，因此李部長的提議，對那些部門有利，李部長不訪就去找那些部門。”
&nb李鬆晨聽了，頓時恍然大悟，自已隻注意到了自己的提議和人事部、財政部有衝突，但卻忽視了自己的提議其實是可以給這兩個部門帶來不的利益，因此隻要提前和這兩個部門進行溝通，不僅能夠化解衝突，同時還有很大的可能爭取到這兩個部門的支持。蔣誌遠給自己的提醒確實是十分重要的。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>