談論起這件事情的時候，大衛倒是有些麵露羞愧的神色，他原本預想中的是目前牧場的牛仔已經足夠能夠應付牧場的日常經營了，但是沒想到到年底的時候出貨量增加，以及所有牛群售出的工作實在是太過於繁忙了，所以才一下子出現人手短缺的情況，如果放到平日裏的時候倒也有一個解決的辦法，那就是通過外聘的方式來得到人員的補充。
之前黑麥種植以及釀造黑麥啤酒的時候采取的就是這種辦法，市麵上經常流浪著一群牛仔專業的人群，通過在不同的牧場打零工的方式來維持著自己的生活，這群人關於牛仔技能的掌握以及專業的素養可能並沒有那麽高，但是作為一些短暫的消耗，還是能夠稱得上是稱職的。
但是因為臨近年關的緣故，幾乎所有市麵上的牧場都變得忙碌了起來，所以原本這些可有可無的人群就變成了每一個牧場需要爭搶的存在，大衛在這方麵並沒有做出提前的預測和進行的準備，等到他真正想去聘請這些外聘人員的時候，目前市麵上已經找不到什麽太多的人員進行補充了。
也正是因為這個原因，所以這段時間牧場裏的牛仔才變得格外的忙碌，甚至有些相形見絀的狀況。
眼看著大為在這個問題上已經有了相應的解決辦法，李斯科也沒有在這個上麵繼續糾纏了，畢竟對於大衛來說，自己一個人來經營整個牧場，著實是有些太過於勞心勞力了，而吉米和特雷莎兩個人還沒有完全的曆練出來，可以替自己分擔的時候，目前能夠做的事情也是少之又少，有些疏忽的地方也是能夠理解的。
當然李斯科對於大衛目前遇到的情況也是有一些感同身受的，因為自己身為老板對大衛做出了太過於嚴格的規定和限製，比如說招聘到牧場的牛仔，要經過嚴厲的審核同時了解對方的人品以及過去，像那種有案底的根本不太可能出現在牧場中，畢竟牧場距離自己家的城堡實在是太遠了，萬一招聘一些心懷不軌的人，對於李斯科全家人的安全都是一種比較大的隱患。
他對大衛的要求就是招聘這些牛仔的時候要謹慎再謹慎，不要出現任何的差池，正是因為有了這些限製，所以大衛對於人員的補充方麵才會變得如此的畏手畏腳，沒有做出相應的考察的時候，是不太敢招聘一些陌生麵孔進入到牧場工作的。
也正是因為如此，所以牧場人員的補充一直處於一個比較緩慢的階段。不過有了大衛的保證，對方明年應該會把自己工作的重點以及關注度放在這個問題上麵，應該不會再出現類似的情況發生了。 本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)