胡華心理扭曲到在街上看到化著濃妝的女人，都會在心裏痛罵狐狸精、妖精！嘴巴口紅塗跟雞屁股似的，沒安好心。他還多次在局長家屬麵前告刁狀，說這個女副院長帶男人到辦公室亂搞，在院裏造成不良影響，必須把她調離、處理，這樣會影響孤兒的健康成長。
局長家屬信以為真，她最恨女人和男人在外麵亂搞，對家庭不忠，便叫局長嚴懲這種潘金蓮式的敗類女副院長。局長那裏經得起家屬一個勁地吹的枕頭風，那個女的副院長就這樣莫名其妙地調離到局裏靠邊坐了冷板凳。
還有，胡華的心眼比針眼還小，而且還喜歡張揚。
他剛到孤兒院當副院長時，把認識的、不是很熟悉的人都叫到孤兒院來，請他們到自己的辦公室喝茶、聊天，在他們麵前宣揚自己多麽的厲害，叫自己誰倒誰就得倒，不倒也得倒。他跟朋友們吹，那個聽說有一點關係的女副院長，老子還不是把她給整走了，回到局裏去什麽都不是。而且到處亂嚷嚷，說自己馬上要當上院長了，讓他的朋友提前祝賀！
院長是個老資格，他在孤兒院裏幹了十幾年，從一個護理員幹到院長，對孤兒院有感情，把這些孤兒當成自己的孩子，吃住都在孤兒院裏，人人都很尊重他。
可自從胡華調到孤兒院裏後，就把孤兒院搞得烏煙瘴氣，什麽雜人都進來找他。另外，院長也感覺有一種無形的壓力往自己身上壓來，讓他喘不過氣來。
就是這麽一個好院長，可他不懂得拍馬屁，他自己認為，自己也不需要拍馬屁，他要靠感情、靠真情、靠精細為人處事。
最初，胡華知道院長是個老資格，要動他，還真要想些法子，就這樣到局長麵前說，把院長調走，自己來當院長，那不是太露骨了嗎？搞到後麵局長對自己反感那就糟了！
胡華知道，院長又有群眾基礎，在局裏上下口碑又好，強行把他整走，而自己當上這個院長，難以服眾。
但是，胡華官癮太大，他不想當老二，他經常在心裏說，自己天生就是當老大材料。
一方麵，胡華繼續在局長家屬麵前加力，把局長家屬當成祖宗來對待，每年過年過節不僅花錢買很多禮物送給局長，而且連有關單位到孤兒院慰問的慰問品都送到局長家裏。到最後，局長家屬發展到離不開胡華。
另一方麵，他把管理倉庫的員工叫到自己辦公室，問：“你想不想當副院長？”
管理倉庫的員工名叫孫幹，是個老實巴交的人，他是靠頂替父親才進入孤兒院上班的。孫幹的父親原先也是在民政局工作，當時隻有用頂替的辦法才能幫孫幹解決工作問題。為了解決工作問題，孫幹的父親提前一年退休，而孫幹還把自己的年齡改大了兩歲，按照當時的政策，孩子滿18歲才能頂替父母親的工作，這樣，孫幹才有了這份穩定的工作。
他在孤兒院裏除了當倉庫保管員保管財物外，還兼做些一雜事，院內的衛生、水電管理等等。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>