由於無極體係培養出來的“官、吏、辦事員”三級秘書省管理體係，已經逐漸取代了大唐原有的官宦治國體係。
再加上孢子主腦的精神網絡、道係統、眼係統的一體化運用，實際上大唐的舊有文士勳貴群體在治理國家方麵，已經起不到太大的作用了。
可是淘汰下來的這些貴族群體，作為大唐的開國功臣，又不好直接罷免放還，所以隻能俸祿照發的當豬養著，反而已經成為了一群嚴重的拖累群體。
武勳們還強一點，刀馬出身的他們繼續跟著陛下征伐諸也就是了，不愁沒有活兒幹。
可文官們想要下崗再就業，還得重新去學習《基業管理製》和各種無極體係之中的製度，通過了考核才能重新上崗。
但三大係統的一體化運用和三級秘書省管理體係的辦公效率，又將大唐朝堂對管理人員的需求精簡到了極限，一個部門可能一個主管、兩三個副手就能搞定了。
多出來的那些舊官員，哪怕是重新學習了《基業管理製》和無極體係製度，也很難找到合適自己的崗位。
大多數在激烈的競爭上崗中敗落下來的人員，就隻能逐級下放去負責一些基層工作。
原本可能是某部尚書的大佬，現在可能隻能擔任太極皇都六十四卦某坊區的區長，或者坊議會議長、議員之類的職務。
就這樣，都還算是舊官員之中比較幸閱了，好歹還算是子腳下的京官，總比下放到鄉縣去當個衛生署署長的強。
為了防止這些被淘汰但級別夠高，有資格接觸到基因汙染源，覺醒了“龍脈”的舊官員產生自己也有皇帝命的錯覺。
白玉琦幹脆一勞永逸的把他們打包帶走，扔到大荒那邊去繼續給李世民當隨軍官吏，也算是替留守的李承乾解決一大隱患，反正大荒那邊地方夠大需要的人力也多，不愁沒有位置安置他們。
同時，也是為了杜絕基因汙染繼續擴散，幹脆將他們與大唐百姓隔離開來，剩下李家皇室一大家子人被關在皇宮裏，汙染源就好控製多了。
不過，雖然已經找到了解決基因汙染的辦法，但是單憑修煉血魂秘術可解決不了基因同化所帶來的“龍化”問題。
放任不管的話，到時候留在大唐這邊的李氏成員臉上長出個三角龍的犄角，或者屁股後麵長出一條龍yi巴什麽的，多少有點破壞皇家威嚴……你沒見李承乾現在都開始長的有點像龍人了？
所以白玉琦幹脆對留守人員的駭龍基因，進行了一下人工幹預和美化修飾，也就是所謂的“基因整容”。
先把龍鱗的顏色調整一下，讓其不至於像駭龍一樣黃不黃綠不綠的。
人家駭龍長那麽一身叢林迷彩似的龍鱗，是為了起到保護色的作用，可放在人身上可就不那麽好看了。
所以幹脆調整色素，使其呈現出“金、銀、赤、青、玄”五色，正好對應“金、木、水、火、土”五校 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>