李白的一句話，引起會議室內一陣輕微的哄笑聲。
精神科的嘴炮功夫，可不是吹出來的。
還沒完？
這回終於輪到陳晟一臉懵逼，這話到底什麽意思？
“加入我們研究診療組的，還有內科的金鬆醫生！”
“抑鬱科的孔維醫生！”
“焦慮障礙科的林彥彤醫生！”
“還有我們精神科的俞關醫生，謝文治醫生和胡醫生，大家歡迎！”
隨著李白的話，會議室的門被推開，被點到名字的那幾位醫生接連走了進來，陸續坐到會議桌邊。
原本十分寬裕的位置，一下子做的滿滿當當。
隻有一個人，依舊是滿臉目瞪口呆。
邊上的人還能聽到他的喃喃自語。
“怎麽，怎麽會這樣？不是隻有我一個嗎？……”
向來物以稀為貴，如果隻加入陳晟一個人，不定還能的得意一下。
但是一下子塞進來這麽多人，立刻就爛了大街，不值錢啦！
費盡心機的想要加入研究診療組，卻沒有想到最後竟然是這個結果，跟著陳晟一塊兒加入的人完全沒有花費半點力氣，就輕而易舉的加了進來。
這樣落差讓哪怕已經終於得償所願的陳晟心裏多少有些不是滋味。
真特麽……
“好，我們不能用老眼光來看人，當年吳下阿蒙，士別三日也要當刮目相看，要給有上進心的年輕人一個機會，所以大家再次熱烈歡迎，以後在工作中，千萬不要藏私，多多互相學習。”
李白一番冠冕堂皇的話，盡管聽起來確實挺像那麽回事。
可是研究診療組的人和陳晟卻心知肚明，這貨就是個心眼，拿著上周五精神科新主任魏林的話，完完全全就是在示威。
拿著科室主任這個職務來壓李白，固然會有一些效果，但是接踵而至的後遺症卻不是那麽簡單輕易消除的。
“那麽接下來再宣布第二件事！”
李白的話完，陳晟的臉色更黑了。
特麽就是魏林主任那的模板，如今這是以其人之道還治其人之身。
卻聽李白繼續道：“現在研究診療組人手充裕，但是人多了，效率未必會增加，避免人浮於事，為了建立一個內部良性競爭機製，我準備將研究診療組分成A和B兩個組。”
其他人都在認真傾聽著，陳晟心裏卻咯噔了一下，特麽李白這子的葫蘆裏麵，究竟打的是什麽主意？
這一波又一波的意外情況，讓他完全措手不及。
盡管陳晟有領導可以倚仗，但是領導不可能時時刻刻都在他的身邊。
眼下這個會議室，卻是李白的主場，陳晟完全連反駁的資格都沒有，他能什麽呢？
李白這個坑貨早早的就把埋伏打在那裏，好的不能用老眼光，渴求一個機會的上進心，總不可能堂而皇之的自己打自己臉，把好不容易塑造起來的人設給拆了吧？ 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>