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第七十七章 領袖該做的事(2/3)

作者:狼族的天狼星字數:8562更新時間:2019-01-30 17:41:04

    這的確是個問題,但在戰術核心即是波爾津吉斯與陳依的尼克斯隊中並不算是非常嚴重明顯的問題,製服組本來打算隨著賽程深入循序漸進地讓兩位年輕核心多加注重與角色球員之間的配合。《紐約時報》自以為犀利的指出不僅不會及時改善這種現象,反倒會對尼克斯更衣室氛圍造成破壞。如果現在波爾津吉斯和陳依開始強迫自己在比賽中更多與考特尼李等人配合而放棄了部分雙核之間的串聯,球隊戰鬥力絕對會不增反降。

    “你知道的,媒體向來以寫出這種有針對性的文章為榮,他們將其稱之為‘據實而報’。”科特蘭比斯無奈地聳聳肩膀,媒體記者是什麽樣的存在他們再清楚不過了,隻是沒想到《紐約時報》這種主隊媒體也會寫出如此文章來。美國社會的國籍觀念和種族觀念依舊深刻影響著這裏的很多方麵,蘭比斯懷疑如果尼克斯的核心是兩個美國人恐怕《紐約時報》不會有任何影射抨擊的言語見報,但現在尼克斯是由一個拉脫維亞人和一個中國人率領的,這在某些美利堅至上的媒體記者看來是異常紮眼的事情。

    乘坐專機飛回紐約時陳依向波爾津吉斯提了一個建議:“我覺得我們應該開一個家庭式的派對,以你的名義,邀請全隊所有的球員。”

    波爾津吉斯揚了揚眉毛:“派對?不錯的建議,不過這其中的意義是什麽呢?”

    “哥們,有些在我們看來不值得在意的問題在全隊所有人眼中可並不是如此,尤其我們現在已經兩次在背靠背中輸掉第二場比賽了。你是領袖,克裏斯,很多時候除了在球場上做出表率以外你還要站出來發聲,想想蒂姆鄧肯是怎麽做領袖的。”陳依著揮了揮手中的《紐約時報》,“現在我們的主隊媒體在質疑我們兩個,或許考特尼、伊內斯他們不會在意這個,但別忘了隊裏還有哈達威和比斯利這樣性格我們拿捏不準的隊友呢。如果現在更衣室氛圍出現了裂痕,我們就需要用粘合劑好好修複,一次高水準的家庭派對就是很棒的粘合劑。”

    波爾津吉斯的視線在報紙醒目的頭版標題上停了幾秒鍾,而後相當認同地點點頭。他希望自己能做好一個領袖,但對於美國式球場外的規則與習慣他顯然還不大清楚,而陳依多少還是有所了解的,他可以在波爾津吉斯摸索的時候提供幫助。

    ***

    輸給奧蘭多魔術隊後尼克斯得到了兩休息的時間,現在他們的戰績為7勝4負,僅次於連戰連捷的波士頓凱爾特人與多倫多猛龍隊,與奧蘭多魔術隊平分排在東部第四。這是近四個賽季以來尼克斯在開季11場比賽後拿到的最佳戰績,不僅處在東部前八的位置而且是上半區,良好的戰績讓球員和製服組都對後麵的賽程信心大增。在霍納塞克的設想中,如果球隊能夠穩定的保持狀態,那他們完全可以把本賽季目標提高一些,變為衝擊季後賽席位。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>

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