當程蘭拿著招聘秘書的四份簡曆推開進來的時候，而李鋒正好結束與路璐的通話。
李鋒隨手對程蘭問道：“怎麽？程蘭，這都中午快下班了，還有什麽事嗎？”
程蘭道：“企鵝動漫的沈總，還有那個周紅衣，現在還在外邊會議室等著呢，都已經等了兩了！”
李鋒拍了拍腦袋，對程蘭：“你瞧我這腦子，我都快忘了，不過馬上要吃中午飯了，那就下午吧。”
接著，程蘭把四份秘書的簡曆放到李鋒的辦公桌上後，又對李鋒道：“老板，這是這次給你招聘秘書的最終名單，你看看，覺得有什麽問題？還有你覺得什麽時候，麵試好呢？”
忙了一上午，李鋒也有點累了，大體把簡曆一翻，也沒見出個所以然來，就對程蘭道：“那也下午吧，等我與周紅衣他們見完麵後吧，早定下來早點上崗，這樣你也輕鬆點，省得這些事還得你出麵。”
程蘭道：“好的，那我就下午讓她們來！”
李鋒也擺擺手，也示意程蘭可以回去了。
結果等了半分鍾，程蘭並沒有離開的意思，反而突然對李鋒道：“老板，你覺得你有點不尊重女性！”
李鋒也有點納悶的問道：“怎麽了，程蘭，你為什麽要這麽呢？”
程蘭道：“你看看，咱們公司男女比例的近乎是6:4，高層就更不用了，就我和董麗兩名女性，很多員工都向我反應，咱公司的男女比例有點失調……”
李鋒問道：“啊，這也有意見啊！可能咱公司大部分人，都是底層的程序員，整對著電腦、還要熬夜，估計也沒幾個女人想幹啊，而且這跟我有什麽關係啊，再人又不是我招的，而且還都是你們招的人，
不過你的也對啊，是應該多招點女的，女生比例高了，男的幹活也有動力啊，既然技術這塊女員工本身就少，那行政後勤這些崗位，同等條件下，就女士優先吧！”
程蘭又道：“恩，老板，我還覺得咱們鋒銳，還應該為男人設立個‘產假’，讓男人在妻子生育的時候，也應該休產假，因為照顧自己的妻子和孩子不僅是責任，也是一種享受，而且你不經常對我們，要善待自己的親人嗎！”
李鋒也點點頭，道：“恩，這也是應該的，男人也應該有產假，你們行政部看著安排吧，十半個月的都行，到時候直接報給誌平就行了。”
程蘭又道：“老板，你不覺咱鋒銳大廈前麵，除了領導專用的停車位，還應該給女人，還有孕婦專門劃幾個停車位嗎？”
李鋒也點點頭，道：“是嗎，你不我還不知道，還有專門的領導停車位嗎？不要搞這麽特殊，到時候咱們鋒銳大廈前麵專門劃出幾個停車位，讓懷孕的女人能夠方便停車，
至於專門女人車位，就算了吧，你剛才不還要公平競爭嗎！這樣吧，除了留兩三個應急車位，把領導車位什麽的也都取消掉，至於怎麽安排，也是你們行政部看著辦，反正咱還有兩三層的停車位！”
程蘭是鋒銳高層中有數的兩個領導人，也是年齡最大了，所以除了工作外，她也一扮演著一個老大姐的形象，
她在鋒銳還有很重要一部分工作，是在幫助他人進步，被看見、被傾聽，尤其是幫助女性員工進步， 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>