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第1134章 測試評價(1/2)

作者:天運老貓字數:5304更新時間:2019-06-30 10:56:52

    遊子平看著半天不說話的石峰,心中不由更緊張起來。

    呂修的水平他可是一清二楚。

    這才在零翼工作室呆了多長時間,展現出來的實力完全判若兩人。

    而這件事情要告訴白虎武館的眾人,恐怕根本就不會有人相信。

    對此他已經堅信在零翼工作室訓練,一定能趕在全國青年大賽的預選賽前得到升華,正式拿到全國大賽的門票,要是提升夠多,說不定還能取得不錯的成績,到時候雖然不是謝奇文的對手,但是憑借他年輕的優勢,江館主多少會考慮一下。

    “你要是加入零翼工作室,該教的東西肯定不會少,不過就要看你能不能通過工作室的測試,此外根據測試的表現會分到不同的檔次,簽訂不同的合同。”石峰緩緩解釋道,“當然像是呂修測試出來的水平就不錯,已經成為工作室的預備核心成員,可以得到工作室的著重培養,此外還有更高檔次的預備主力成員名額,會得到工作室的重點培養,到時候投放的資源可是超乎你的想象,就看你測試的表現了,不過越是重點培養的名額,工作室的要求也就更高。”

    “如果成為了工作室的預備主力成員,你就必須離開白虎武館,全心投入工作室才行。”

    遊子平點了點頭,對此並不感到意外。

    預備主力成員他是不想了,隻要能拿到預備核心成員的名額就夠了,這樣就不會影響到他在白虎武館的發展。

    隨後石峰就讓黑子帶著遊子平去參加基礎測試。

    工作室的測試很簡單,就是測試反應能力、觀察能力、判斷能力等,隻要這些能力不錯,哪怕沒有公會培養,也都能混的不錯,如果在得到公會的係統培養,很快就能成為通過試煉之塔第四層的高手。

    石峰的主張一直都是精英策略,所以在招收公會的內部成員上很嚴格。

    測試評價分為五個檔次,d、c、b、a、s五個級別。

    這個測試評價也是上一世各大公會內部招人經過係統整合出來的,可以說是非常標準的評判法,d級為普通人的標準,一般大公會內部招人隻要達到c級,也就是說在各方麵都要超過普通人一些,這樣花費資源培養成高手的希望就會很大。

    而超級公會招收內部成員,綜合評價需要達到b級,別看隻有一個級別的差距,兩者在同等級、同裝備、同等戰鬥經驗下戰鬥,一方可以輕易壓製另一方。

    這就好像木桶原理,能裝多少水並不是看最高的那個一塊,而是最短的那一塊,綜合評價達到b級,也就是說b級短處放到c級標準裏可就是c級裏的長處,所以造成的差距很大。

    這也是為什麽每年都有無數人想要成為超級公會的內部成員,最終可以加入的少之又少。

    而零翼招收內部成員分為兩個檔次,核心成員至少要在c級裏麵排在上等,而主力成員至少要達到b級才行,至於a級的人實在鳳毛麟角,遇到都是運氣,就連超一流公會和超級公會都非常渴求這樣的人才。

    在測試完後,黑子就急忙地把遊子平的測試結果拿給了石峰看。

    “峰哥,這個遊子平還真是厲害,絕對是這段時間我見過最高的數值了,按照你給出來的測試評價,他竟然都是a級,而且在a級評價數值上都排在上等,在觀察力上甚至還達到了s級的數值。”黑子激動的說道。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>

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