“嗯？”
周安明一怔，隨即抬頭看向張起航：“你的意思是……”
張起航說道：“咱們不說開100家，就算是隻開10家，那一年也是二三十個億的銷售額、二三個億的淨利潤，那麽問題來了，這個團隊在前期的時候還能靠著一腔熱血去打天下，但到了後期，看著企業的規模越來越大、利潤越來越高，可自己雖然越來越忙但這一切都和自己沒關係，您覺得他們的心裏能平衡嗎？”
說到這，張起航幽幽的補充了一點：“老局長，在您跟前我是小輩，您就當我隨便亂說……紅塔集團的褚總，固然他做的不對，但未嚐不是其情可憫啊。”
“……”
聽張起航提到紅塔集團的那位褚總，周安明就不說話了，而是皺著眉頭，狠狠的抽了一口煙——他被狠狠的觸動了。
褚總的情況他也聽說過一些，實話實說，他也讚同張起航的話，沒錯，這位褚總做的確實是不對，是犯法了，但就像是張起航說的那樣，真的是其情可憫。
是啊，人家做出了這麽大的貢獻，得到的東西確實是有點少。沒錯，你當然可以說“你褚某人是一名D員，要以身作則、要起到良好的帶頭榜樣吧啦吧啦”，但你麵對的不是一台機器，而是一個活生生的人，是人，那就有自己的想法，尤其是現在改革開放了，看著那些小老板一個個賺的腦滿腸肥……你要說他自己的內心會平衡，可能嗎？
在退一步，回到張起航所說的這個城市綜合體項目上，當看到這家企業在自己的帶領下越來越發展壯大，而自己在付出了這麽多的努力之後，得到的相比於前些年卻沒有什麽變化，恐怕這個城市綜合體項目的負責人以及整個管理團隊的心裏，也不會舒服到哪裏去吧？
在這種情況下，這些人會怎麽做？
周安明甚至不用多想，就想到了不少他們可能中飽私囊的辦法。
沉默了片刻之後，周安明終於開口了：“你覺得這個問題應該怎麽解決？”
張起航沒有猶豫，說道：“打破大鍋飯，多勞多得。”
聽到這話，周安明哪裏不明白張起航的意思？頓時苦笑起來：“你小子……你應該也聽到了一些傳言了吧？”
張起航笑著道：“您是說有人認為我們華騰工業集團的這個領導團隊拿的太多的那個傳言？”
“沒錯，”周安明點點頭：“對這個情況，你怎麽看？”
“我沒看法，”張起航說道：“我相信組織的眼睛是雪亮的，一定看到了實行獎金與利潤掛鉤的辦法之後對企業發展所起到的巨大推動作用。當然，如果領導覺得我們拿的卻是太多了，這樣不好，我和同誌們也一定主動提出上繳之前的獎金所得，不會讓領導為難。”
周安明倒是沒想到張起航會這麽說，忍不住笑了起來：“嗬嗬……你小子倒是舍得……” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>