全文字無廣告 第九百六十二章 進京
很多年之後，柳慶東已經成為鎮守一方的封疆大吏，他依舊記得第一次聽到陸睿講話時候的情景。// //
那時候的陸睿，表情沉穩，絲毫沒有一個三十歲不到的年輕人麵對一眾官場老油條的緊張。
在段譽就任市委書記的第一次常委會上，陸睿侃侃而談：“有權必有責。眼睛盯在權上的幹部做不成好幹部，眼睛盯在責上的幹部才能成為好幹部。古人：“不患無策，隻怕無心。”有責任心的幹部，知識不夠會主動去學習，經驗不夠會主動去積累，能力不足會主動去提升。因此，想要當好一個幹部，首先就要有很強的責任感。”
看了一眼微微有些詫異的段譽，陸睿淡淡的繼續道：“總書記在年初的時候講話強調，領導就是責任。加強黨性修養、增強責任意識，是對領導幹部的基本要求。講黨性第一條就是對黨和人民要有責任心。我們華夏自古以來就強調從政要盡責。大禹治水“三過家門而不入”，諸葛亮“鞠躬盡瘁，死而後已”，林則徐“苟利國家生死已，豈因禍福避趨之”，講的都是為官要盡責。我們黨是執政黨，黨的幹部更要對黨負責、對國家負責、對人民負責、對曆史負責。現在，一些幹部責任心缺失，有的得過且過、精神不振，有的不敢擔當、見事遲緩，有的不講原則、當老好人，嚴重損害黨和人民的事業。不管是誰，要明確一點，任何一個幹部，身上都擔負著總攬一個地方或者一個部門全局的重大責任，在老百姓眼裏是當地最大的官，什麽都能管，什麽都該管。作為一名領導幹部，一定要牢記黨和人民的重托，強化“朝受命、夕飲冰”的事業心，“晝無為、夜難寐”的責任感，領班子、帶隊伍、抓發展、保穩定，履行好立黨為公、執政為民的職責…………………………”
最後，陸睿道：“為民負責是我們一切工作的出發點和落腳點，我們在工作當中，必須始終把人民利益放在第一位，做到權為民所用、情為民所係、利為民所謀。領導幹部要始終把順民心聚民意、謀民利求民富、保民生解民難作為自己的責任，為官一任、造福一方。一要讓老百姓得到實實在在的利益。我句大家不愛聽的話，我們幹工作不是做給上級看的，是為了人民群眾的幸福，隻要還有貧窮和落後，我們就應該一也不安寧！”
陸睿的話音一落，整個會議室響起一陣熱烈的掌聲，市委書記段譽帶頭鼓起掌來。
雙手虛按了一下，段譽緩緩道：“陸市長的很好啊，我們的領導幹部，必須要樹立正確的觀念，隻有這樣，才能夠在工作當中把事情做好。領導幹部要大力發揚真抓實幹精神，切實改進工作作風，高度負責、求真務實、一抓到底。實話，我下去調研的時候發現，很多區縣的辦公大樓都蓋得很高，有的比省委、市委的樓蓋得還高、還氣派，就感到很憂心。不光是擔心蓋樓花錢，更是怕幹部進了高樓，夏有空調、冬有暖氣，誰也不肯走出大樓，就會與群眾疏遠了！艱苦奮鬥的傳統不能丟，丟了最大的危險是脫離群眾。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>