當然，王弘毅不是搞慈善的。
工資水平跟目標完成情況掛鉤。
提高了工資水平，大家的工作強度，肯定要提升，再也不能像以前那樣，整懶散悠閑。
王弘毅以前經常到廠裏麵玩，有時候還跑到車間裏麵晃蕩，他很清楚工人們平時的工作狀況。
一邊上班一邊聊，遲到、早退的現象，很正常。
即使王衛民當上廠長以後，對廠裏麵的管理加強了，但是大家的勞動強度，並不是很大，偷懶的人依舊很多。
當然，這也跟當時職工們的收入差距並不大有關。
王衛民也想在廠裏麵推行更多的改革，但是那時候的榮州食品廠是市裏麵的國企，什麽都管得很死，王衛民作為廠長並不能徹底改變食品廠的薪酬製度，僅僅能夠調動大家一部分的主動性，至於全身心投入，根本談不上。
而現在，食品廠已經由王弘毅徹底控製，他當然要扭轉以前那種局麵。
雖然王弘毅跟呂正文明確表態，不會輕易裁員。
但是如果真的不努力工作，不服從管理，那王弘毅絕對不會手軟，肯定第一時間就讓他滾蛋。
在眾人震驚的議論聲中，趙景鬆又陸續宣布了食品廠的規章製度及職能定位。
之前暴露出衛生問題的調味品生產線，徹底廢除，以後也不再生產。
原本1.5萬噸的生產線，改造、擴產，爭取達到萬噸的年產能。
飲料生產線，僅保留汽水生產線，用於飲料的研發和試生產。
也就是，榮州食品廠，將來主要是豆奶粉生產基地。
“將來，車公司會根據市場情況，擇機擴大食品廠規模，所生產的豆奶粉，主要供應西南幾省。”
“車公司目前旗下兩大主流品牌，美美豆奶粉、超能，都是知名品牌，銷量節節攀升，目前產能跟不上市場需求，所以大家以後的工作，會非常忙碌，當然公司也不會虧待大家，收入、福利，肯定在榮州居於前茅。”
“公司不會虧待大家，也希望大家努力工作，遵守公司各項規章製度。”
“下麵，請王總給大家講話。”
會議室裏想起一陣熱烈的掌聲。
大家的臉上，都洋溢著興奮的神色。
趙景鬆給大家宣布的政策，讓大家看到了極大的希望。
從現在開始，他們都算是車公司的人了。
車公司是那麽大的一家公司，發展得那麽好，隻要好好幹，這比之前的鐵飯碗要好無數倍啊。
王弘毅雙手往下壓，等掌聲緩緩停下來，他的目光在會場中逡巡了一番，沉聲道：“各位同仁，我相信，在座很多人都認識我。之前的種種，從今起，便算是過去了，我們現在是一個集體，剛剛趙經理已經宣布了新的廠領導班子、薪酬製度，對榮州食品廠也給出了清晰的定位。我希望，大家以廠為榮，努力付出，公司也會善待各位，給予給為相應的回報。”
“在這裏，我要告訴大家的是，車公司如今是一家全國性的民營企業，如今已經有了兩家省級分公司，在蜀都的公司總部也已經開工建設，占地100畝，總投資超過8億元……”
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