忠信公司這個方麵的人才呢！其實並不太缺，但是，這些人才都是在其他的崗位上，今後總不說因為忠信電視台成立了，把其中的一些人都弄到電視台去工作。
現在這個時候，趁著李忠信要做這樣的一些事情，直接找到一些人才來進行培養，碰到好苗子，就直接給忠信電視台那邊做儲備。
最重要的是，這些新畢業或者是還沒有畢業的學生，他們的工資要求不高，有著很強的可塑性，有一個兩個的好人帶，如果不出現意外的話，都會把他們培養起來。
李忠信對於尹一峰提出來的這些事情，他沒有什麽反對的意見，畢竟執行人是尹一峰而不是他，他隻要把他心中想的事情布置下去就可以了，至於尹一峰那邊怎麽執行，怎麽和李永國那邊進行溝通，跟他真就沒有太多的關係。
尹一峰說的這些事情對不對，都對，也有很多人都和他這樣的說過了，不過呢！李忠信對於這個事情並不在意，也不會把心放到這樣一個地方上，因為李忠信想的很清楚，有錢能使鬼推磨，這個時候的人的工資水平都不高，可以說是工資水平很低，忠信公司隻要成立什麽部門或者是公司，會有很大一批人到忠信公司這邊來上班工作的。
現在和忠信公司剛成立的時候是不一樣的，忠信公司剛成立的時候，不說是什麽阿貓阿狗的都能夠到忠信公司來也差不多了，忠信公司招收到的人，不是竹板屯那邊的村民，就是福隆那邊的村民，城市裏麵的人對於忠信公司一點興趣也沒有。
而現在這個事情，忠信公司隻要有招工的廣告貼出去，不說報名的人擠破腦袋也是差不多了。
什麽大學生了，高級知識分子了，在他們的圈子裏麵都已經有了一種共識，忠信公司這個公司要是招人的話，他們必須要應聘，他們和他們在忠信公司工作的同學或者是朋友都打好了招呼，隻要有這樣的招聘出現，一定要給他們去信，他們要到忠信公司來進應聘。
哪怕是忠信公司成立新公司，也是一樣，隨便把風聲放出去，基本上公司各個職位或者是需要的人員，基本上報名人數就差不多有幾倍的人數等著報名了。
忠信公司這個時候和往常不同的是，自從忠信公司成立起來了忠信銀行，人們對於忠信公司的看法就發生了變化，都快能夠和中國四大銀行平起平坐，甚至比滬市的浦東銀行和深發展銀行的規模都大，那麽，這個公司今後無論如何都不會倒閉了。
進入九十年代以後，倒閉的國營企業是越來越多，人們對於企業倒閉的問題很是擔憂，所以，他們聽說了忠信公司自己成立了一家全國的大型銀行，立刻就相信起忠信公司來了。
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