“吳總，我不想去。”楚良傑聽到他的話後，隨即搖了搖頭道。
聽到他的話，吳浩還沒來得及呢，一旁的黃誌華就開口道：“在入職手冊和合同上麵明確有相關規定，那就是員工必須服從公司的安排。
並且在在市場部海外運營中心競崗過程中，我們有過明確規定，那就是海外運營中心的員工必須接受公司所給予的海外派遣工作任務安排。
你既然接受了這個崗位，就應該服從這個規定。”
對於楚良傑，黃誌華也很惱火。這件事情原本是應該他去與這個楚良傑談的，結果他沒有搞定，現在又弄到吳浩這邊來了，這讓他很沒麵子。而且連這種事情都搞不定，他擔心吳浩會懷疑他的工作能力。
吳浩盯著楚良傑看了一會兒，然後開口道：“你現在有兩個選擇，一個是自己主動辭職，我們會按照相關法律規定給予你相關補償。
第二個就是接受公司的安排，前往東南亞進行工作。時間不長，也就是三年，三年後公司會對你進行考核，考核通過後就可以將你重新調回總部。”
聽到他電話，楚良傑搖了搖頭，然後衝著他求情道：“吳總，能不能還幾年，等我孩子出聲長大一些，我肯定出差，別東南亞了，非洲我都願意。”
吳浩看著他麵無表情道：“一家成功的公司必須要有鐵一般的製度和紀律，作為負責人我必須一碗水端平。外派工作肯定誰都不會高興，我不能因為你不願意就將它指給別人，這對別人也不公平。
你既然接受這個職位，就應該清楚這個職位所應扶起的責任和義務。
既然你不願意的話，我也不會勉強，現在你可以走了，稍後人力資源部門會找你的。”
“吳總，我……”楚良傑長大了嘴巴，想要為自己辯解求情。他現在的工作十分不錯，薪酬也很豐厚，他不想放棄。可剛剛結婚的，並且老婆又懷了孩子，他現在怎麽都不想離開，去接受這份三年的外派工作。
想到這裏，楚良傑一下子站了起來，然後衝著吳浩情緒激動道：“我是不會辭職的，你們沒辭退我，這完全是你們的霸王條款，我要去法院告你們。”
見到楚良傑發狂的樣子，黃誌華和呂波也連忙站了起來，一邊安慰勸他，一邊防止他發狂做出什麽過激行為。
而吳浩呢，則是端起水杯慢悠悠的喝起水來。員工對於外派工作有抵觸情緒，他也能夠理解，為此他們給予了這些願意接手外派的人豐厚的報酬和補貼。
所以一直以來也沒什麽問題，這還是他第一次遇到反應這麽強烈的。當初在招募這類市場部員工的時候，合同上麵就有明確的規定，員工要服從公司給予的一些外派工作。
而在競崗海外運營中心各類領導職務的時候，公司又與這些人簽署了一份新的合同，其中就包括了新的薪酬待遇以及各類外派工作和任務的相關條款。
這些人隻有是認可這份合同，以及簽署了這份合同後，他們才能走馬上任的。
現在居然有人在吃了這碗飯後，卻轉頭反悔起來，這是什麽道理。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>