六一學院，研究組接待辦公室。
鄭洵一人在客座上坐著，安靜的等待。
自從天變之後，炎夏官方拿出了極大的魄力，對整個炎夏進行了根本性的調整，所帶來的變化所有炎夏人都能清晰看到。
而在官方內部，調整變得更大。
許多在天變之前舉足輕重、甚至稱得上關乎國運的部門、機構、項目，有的被撤銷，有的被合並，有的暫時被保留下來，但重要性也遠非以往可比，也有許多新的部門、機構、項目被緊急設立。
這是組織架構的大變。
其次就是人員的大變動，有鑒於《劇透貼》中預測的情況，再加上這大半年來大數據下總結出來的實際情況，官方正在加速對所有管理崗位進行人員調整。核心目的就一個，將更年輕，更健壯的人扶上位，實現平穩過度。
鄭洵原本隻是參事研究院的網站管理負責人，天變之後他所經曆的一切用一句話概括，就是不斷被更高的領導加擔子。
短短七八個月時間，處理的事務之多之雜，超過他以往擔任網站管理負責人的全部，在這樣的熬煉中，他也得到了超常的成長，現在，他已經是外事部的第一副職，說是副職，所有日常事務都是由他經管過問，隻有重大事件大老板才會出麵處理，順便將之當成一個案例，對他毫無保留的言傳身教。
早在他入職第一天，大老板就說得很明白，最多給他幾個月的學習適應期，外事部的擔子就得全部交給他扛。
鄭洵毫無平步青雲的感觸，隻覺萬鈞重擔壓身，生怕辜負了前輩們的殷殷重托。
他在辦公室等了一會兒，歐自遠帶著一位中年男子走了進來。
他笑著對鄭洵介紹道：“小鄭，給你介紹一下，這是翟舒同翟教授，現在研究組這邊的事情基本都是由他在攬總負責，若無意外，以後研究組這邊的事務都由他來主持。”
鄭洵了然，這就是歐老給自己選擇的接班人。
他站起欠身問候：“翟教授。”
翟教授點頭回應。
“都別這麽客氣，你們以後打交道的時間多著呢。”歐自遠突然笑道：“之前咱們六一學院一直在閉關玩單機，現在稍微有點能耐的都來湊這熱鬧，這次的訪問隻是開始，以後的幺蛾子還多著呢。”
而後，他正色問：“你可是知道你現在被老許用鞭子抽得有多緊，這還要抽時間過來，是有什麽事情嗎？”
鄭洵道：“還是交流訪問團的事，雖然已經有了指示，但我心中還是有些不把穩，這麽大規模的正式訪問，許老一點都不管，全交給我打理……我就想著來您這提前做些了解，也好心中有底。”
歐自遠聞言，莞爾一笑，對身旁的翟教授道：“你把咱們商量好的應對方案給鄭部長說說，也讓他給我們把把脈。”
對於歐自遠稱他鄭部長，鄭洵連道不敢。
翟教授清了清嗓子，道：
“經過自省梳理，我們將六一學院的價值分為三層。
擺在明麵上的，也是最外圍的一層，就是經過大半年的建設，培養起來的數千學員和數百專業的教官團隊。
在這個層麵上，我們的態度是大方展示，無論是學員間的切磋還是教官間的交流，無論文的還是武的，都沒必要隱瞞，他們想怎麽交流咱們都接著。
中間一層就是我們籍此總結提煉出來的一整套培養方案，事實證明，隻要掌握了這套方法，可以立刻從無到有搭起一個修行學院的架子。”
聽到這，鄭洵眼神一凝，問道：“這套方案放在他國也適用嗎？”
翟教授嘴角一彎，自信道：“適用。隻不過因為文化差異，讓外國人理解入門好多花些時間。而且，需要接受過我們培訓的傳武教官親自指導……這都是經過有關部門實際驗證的。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>