“按照你的設想，我如果是東唐集團的員工，那我肯定就不回家了。”
章瑤想了想，笑道：“留在公司裏麵多好啊，有網吧，有遊泳池，有餐廳，還可以健身，回家幹什麽？”
“沒錯，就是這樣的。”
陳浩笑了，道：“我們集團就要推行一種全新的企業文化‘以人為本’，做到真正的尊重人才，給予他們最好的待遇和條件環境，以及最自由的工作時間，你們兩人換位想一下，公司環境這麽好，而且所有設施都免費，待遇又很高，你們願意來這裏上班嗎？”
“當然願意了。”
陶國強立刻道。
章瑤也是若有所思的點了點頭，道：“陳浩，你這算是吸引人才的一種方法嗎？”
“沒錯。”
陳浩嗯了一聲，道：“以後就是互聯網時代了，不論是哪個企業，對於人才都是十分需要的，我們目前總部設立在華強市這邊，從人口結構數量以及位置上來看，其實都並不算占有優勢的，想要發展那就隻能是用其他手段方法才行。”
陶國強眉頭一挑，認真的對陳浩道：“陳兄弟，不瞞你，這段時間，市裏的領導，經常找我聊，詢問我對於華強市未來的發展有什麽看法，我覺得你這個思路就很好，改我得和他們一下。”
到這裏，陶國強啞然失笑，道：“我倒是忘記了，你今回來了，我還和他們改個什麽勁兒，陳兄弟，要不然這樣，明是咱們集團宣布成立的日子，早晨是慶典儀式，中午和晚上都是宴會，下午正好沒什麽事情，你和市領導那些聊聊，講一下華強市以後的發展思路？”
“我就算了。”陳浩擺了擺手，笑道：“我可沒興趣和他們打交道，陶大哥，市領導既然重視華強市的經濟發展，這是一件好事兒，至於如何發展，一千，到一萬，我覺得最終還是可以總結成為四個字，以人為本！”
“以人為本？”
陶國強咀嚼了一下他這番話，若有所思的點了點頭。
“是啊。”
陳浩笑了笑，簡單的道：“這個世界上，任何經濟活動，都離不開人的，隻要有人，人多了，自然就會有經濟效益的產生和推動了，華強市要想發展，現在最大的弊端就是在於，人口太少了，所以應該加大人才引進，才是正式，我們東唐集團可以和市裏麵合作，在全國範圍內，進行招聘，比如好搜網站這樣的，它主要是缺乏互聯網工程師，這就需要在國內進行招聘了，如果隻在華強市本地招聘，那肯定是招不到人的。”
頓了一下，他接著道：“另外，華強市目前還缺乏學校，比如全國重點名校這樣的學校，不過這個就和咱們沒有關係了，市領導想要發展經濟，不妨讓他們向省裏申請將一些大學的分校，遷移到華強市這邊來。”
“遷移大學？”
陶國強愕然。
章瑤柳眉一挑，饒有興趣的道：“這可能性不大吧？”
“就是在華強市這邊設立一個分校區而已。”
陳浩笑著解釋道：“這樣的話，或許機會比較大一些，因為這幾年，華強市的發展速度，不僅僅是在北省，哪怕就算是全國，也是有名的，在這種情況下，向省裏申請建立分校區，大概率會成功的。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>