“哦？”沙正陽眼睛一亮，“真的？潘林答應過來見麵？”
沙正陽早就盯上了潘林，潘林是科隆電器的靈魂人物，沒有潘林也就沒有現在的家電行業的巨擘龍頭——科隆，不過在前世中潘林最終詭異的離開了科隆電器集團，結果當時國內如日中天的科隆電器集團陷入內亂困境，引發了一波接一波的震蕩，最終黯然。
當初在東方紅入股三洋若斯電器時，沙正陽就考慮過，也和寧月嬋他們提起過，但是那時候潘林在科隆集團一言九鼎，自然不可能降尊紆貴來你三洋若斯電器，但現在情形不一樣了。
科隆電器集團的特殊背景帶來了潛在問題，現在問題終於爆發，一門心思想要讓企業經營獨立於背後大股東——地方政府的潘林終於被掃地出門，這也是所有權和經營權之間發生矛盾之後不可避免的問題，尤其是在股權一家獨大的情況下。
潘林的遠見眼光和管理能力在科隆集團已經得到了充分映證，其對國內家電市場和渠道的熟悉更是無人能及，可以說這樣一個人應該是最優質的資產，對於不滿於現狀想要在家電領域做出一番成績的東方紅集團來說，這就是最好人選。
但關鍵在於潘林是否願意接受這樣一個邀請。
三洋若斯電器是中日合資企業，雖然東方紅作為大股東，但是實際上除了戰略決策外，日常管理都是日方管理人員在負責，現在如果東方紅集團或者三洋若斯要兼並漢都飛燕冰箱廠，那麽其股權結構又要麵臨一次大調整，這樣一個處於變動的企業，而且目前在市場上更是遠遠無法和科隆集團比的企業，能否打動潘林的心？
沙正陽和寧月嬋他們提過之後寧月嬋和焦虹他們就一直很上心，因為段庸銘的到來直接導致了高升電子和華眾電子兩家企業的崛起，現在已經成為東方紅投資公司中最經典的投資範例，而同樣華海高科取得耀眼成績也使得東方紅投資公司成為眾多人羨慕的對象。
所以沙正陽提到了潘林之後，而潘林在科隆集團的表現也有目共睹，所以東方紅方麵一直就在接觸，一直到現在科隆集團內部終於出事，潘林離任，而且可以肯定的是潘林並未簽署競業協議，那麽這其中的可能性就大大增加了。
“他答應了，具體時間我們還要再聯係。”寧月嬋點點頭，“我覺得可能性很大，因為如果他沒有這個心思，肯定不會願意過來，甚至連我們過去恐怕都不會見麵。”
“嗯，這樣被掃地出門，恐怕很多人都難以接受。名義上他雖然是退休，但是誰都知道之前他其實根本沒有這方麵的考慮，還一門心思要準備把科隆做大，這種時候突然走人，那種滋味……”
焦虹也歎了一口氣，她搞過一段時間三洋若斯的總經理，清楚家電行業麵臨的巨大競爭壓力，這是一個典型的紅海，每年都會有無數新銳冒出來想要掀翻現有格局，潘林勞苦功高，但是最終走人，肯定心有不甘，隻不過失去了這樣一個平台，大股東不讓你再繼續，你又能奈何？ 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>