和華爾街那些高強度工作的金領們相比，留在這邊混日子，雖然工資低了些，沒生意，當然也就沒獎金，可過得舒服，簡直是某些人夢寐以求的神仙日子。
私募基金這幫員工們，早就懶散到骨頭架子都酥了。
每天莫名其妙來公司打卡，熬到下午五點鍾再莫名其妙回家，工資竟然稀裏糊塗混到手，這錢自己拿得都臉紅。
短時間還好，日子久了多少也會覺得無聊。
所以當陳林芝說要改變現狀，開始按照去年的預定目標，對外吸納資金開展生意，絕大多數人微微一愣，隨即開始眼睛發亮。
“終於！感謝上帝，老實說我最近無事可做，簡直快要抑鬱了，正準備換一份工作呢。”
“咦？你也是這樣想？我還以為隻有我一個人瘋了，想放棄這麽輕鬆的高薪工作。”
“……原來老板還沒忘記我們，當時誰下注賭他要兩個月才能記起我們？待會兒來找我拿錢，總共一百一十美元。”
陳林芝安排任務，員工們卻很高興。
這說明什麽？
他這當老板的臉都開始發綠，而且居然敢拿這種事情打賭下注，回想完陳林芝發現，距離自己上次過來，確實大約過去兩個月左右。
更加沒臉指責什麽，陳林芝無奈歎口氣，拍手吸引注意力，繼續告訴說：
“這邊一直都隻有個空架子，以前怎麽樣我不管，但接下來不能再鬆懈，爭取趕在年底前先吸引一千萬美金的資金，明年再想辦法讓管理資金規模達到三千萬美金，但願你們還沒忘記自己的技能，先搜集統計最新的金融行業資料給我，外匯、股市、債券、期貨這些都要。
既然閑著沒事做，那就幫我籌劃派對，爭取趕在下個周末之前，將舊金山最富裕的那批人都邀請過來，你們當中誰有經驗？”
聽著就像是個棘手的麻煩事，陳林芝問完沒人搭理他。
最終還是剛剛忙著冥想的主管，名叫法比安的白人中年男人應聲，回答說：“我來協助你吧，大家都一起幫忙，要知道不幹活就沒有獎金福利，該回報咱們的老板了。”
一陣有氣無力的答應聲過後，陳林芝讓他們先打掃衛生，收拾那些亂七八糟的娛樂設備，準備回頭就花錢請人重新布置辦公室，繼續多招些新人進來。
他這次真的打算耐著性子，好好將這家私募基金公司發展起來，通過收取管理費和手續費賺錢的同時，用別人的錢來武裝自己。
實力很重要，例如跟蓋茨見麵談融資的那次，假如陳林芝的實力更強些，話語權更多些，分到他手裏的份額多半遠不止區區百分之三，等到微軟上市後，就可能多掙幾百萬甚至上千萬美金。
包括對岸正開展的股份製改革大浪潮，那些能做決定的人，也都喜歡看人下菜。
陳林芝這位千萬富翁的影響力，有時還不如那些拿工資的大企業CEO，即使他們屬於“打工”階層，卻能通過職位所帶來的權力，驅使著價值數億、乃至是數十億、數百億美金的龐然大物，好處不用多說，體現在方方麵麵。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>