與企鵝的競爭，挖網易的牆角，搞出一個與盛大一模一樣的傳奇。
這一些手段也是無恥的很。
而且這一次竟然還拿正義公平來壓他們百度。
這讓李顏宏很是憤怒。
“既然這樣，在包裝這一塊，我們應該學一下環宇科技才是。”
“你的對，在包裝企業形象這一塊，以後我們確實應該好好向環宇科技學習。”
李顏宏也是點頭。
“我接個電話。”
正在這時，一個電話打給了李顏宏。
“李總，徐總接受了芒果電視台的采訪。”
“不是跟他這個時候不要接受采訪嗎……采訪發出去了嗎？”
“好，我知道了。”
掛掉電話，李顏宏打開電腦搜索到徐永接受訪談的視頻。
看完視頻，李顏宏深呼吸三口氣。
“冬明，不是我不念記我與老徐的情義，我真的感覺老徐不太適合勝任coo的位置。”
李顏宏是個很低調的人。
他不喜歡怎麽接受訪談。
像這樣的采訪，本身上這個關鍵時刻就不應該接受。
雖然他也看到了徐永大部分還是在維護公司，但是，在整個的采訪當中李顏宏還是看出了徐永與自己觀念存在著巨大的差別。
第二，百度召開會議。
會議由李顏宏主持。
李顏宏一開場就開始調整公司人事結構，將徐永COO首席運營官的職位調整成為CSO首席策略官。雖然看上去好像沒什麽變化，等於平級調動，但所謂的CSO首席策略就是一個顧問一樣的職位，沒什麽權力，也不怎麽管事。
徐永很錯愕。
公司其他員工也是一臉的不解。
不過，這是董事長兼CEO李顏宏的命令，沒有任何人提議意見。
“李顏宏，這就是你的手段？”
會議結束，徐永質問李顏宏。
“這不是手段，我覺得你與公司的思想並不在一塊，所以，暫時還是先不負責運營。”
“是與你思想不在一塊吧。”
“也可以這麽，公司隻能有一個人領導，也隻能是由我主導。”
“很好。”
徐永不怒反笑：“那這麽看來，我留在百度也沒什麽意思了。”
“隨你。不過，你的股份在上市之前不能轉讓給其他人。”
“放心，百度是我提議創建的，我對百度的感情比你深厚。”
“多謝。”
一場人事變動，百度創始人之一的徐永就此離職。
……
“陳總，徐永從百度離職了。”
“這麽快。”
“剛剛暴出新聞的。”
“太好了。”
雖然早就知道徐永會離開，沒想到這個離職竟然提前來到。
“陳總，我都有些怕你了。”
“怕我幹什麽？”
“如果不是你派人采訪徐永，徐永就不可能離職。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>