陳強正在組織大家學習公司製度，會議室裏一陣開門聲，黃河和江星一前一後走了進來，這時候，大家才算是鬆了一口氣。
黃河的表情很平靜，筆挺地站在隊伍前麵，江星的表情卻很複雜，有些失魂落魄的樣子，呆呆的，站進了隊伍當中。
陳強停止了製度學習，不解地看著這兩位，他不知道黃河給江星做了怎樣的思想工作，竟然讓這個放蕩不羈的混混主管變得這麽老實，心裏很是納悶兒。
黃河掃視了一圈兒人群，嚴肅地道：“今天的學習就到這裏，我希望各部門引起足夠的重視，切實地跟上公司的思路和步伐，遵守公司紀律，服從公司管理，這是公司的第一次點名和檢查工裝落實情況，一切按照規定走，給予江星罰款四百元，並在公司管理層例會上做檢討，其他幾名未按規定著裝的，按照趙依依的統計結果進行處理，我希望各級經理、主管帶好頭，管理好你們的下屬，否則，領導違紀，從重處理，員工違紀，相關責任人負連帶責任！”
黃河講話的時候，下麵很安靜，整個氣氛是緊張的。
“好，各部門現在回去，開始工作！”黃河一聲令下，一百多名員工頓時鬆了口氣，各自回了自己的辦公間。
趙依依不失時機地追到黃河身邊，蹭了蹭他的胳膊，饒有興趣地讚道：“老黃，行啊，有兩下子！”
黃河故意嚴肅地問：“你叫我什麽？”
趙依依嘿嘿一笑：“黃，黃主任，你是黃主任！對了，你剛才跟江星說了些什麽呀？他怎麽變得那麽老實了？我都看糊塗了！”
黃河神秘地道：“有些事兒，你不需要知道的太清楚！”然後轉身進了副總辦公室。
趙依依愕然，她突然覺得這個黃主任身上，又增添了一分神秘的氣息！
她在心裏想：他真牛啊，年齡不大，魅力不小！
……
黃河這一招‘先罰後立威’的做法，取得了很好的效果，當天的處罰情況被印成了公告，張貼在樓道和各部門的牆壁上，黃河的工作也算是順利地開了局，開始步入正軌，曾經在部隊帶兵的經曆，讓他在管理方麵如魚得水，鬆緊有度，方法得當，沒出幾天，公司的麵貌煥然一新，很少再有遲到早退、穿著混亂等現象的發生。
當然，陳婷自然能感覺出公司翻天覆地的變化，她覺得公司變得正規多了，從員工的穿著打扮到各工作間的上班秩序，從公司各部門的衛生情況到員工的精神風貌，都有了很大的提高。其實這也很正常，一個管理方麵已經很正規的公司，要提升管理水平的話，要下很大的一番工夫；而一個原本混亂無序的公司，要在管理方麵出成績的話便容易的多了。正如一塊海綿，本來裏麵就加滿了水，你想再往裏加，很難；但是拿一塊幹海綿的話，你想加水那就容易的多了！
星期六的公司例會上，陳婷大加讚賞地表揚了黃河的工作，她是一個擅經營不擅管理的女強人，好不容易挖到一個管理有方又有魄力的人才，她自然珍惜倍至，這次例會簡直成了對黃河的表彰大會，把黃河吹捧的一塌糊塗！什麽有魄力有方法了，有能力有知識了，一切褒義的詞句全加在了黃河的身上。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>