唐之信問：“這種情況下，裁員多少？”
劉淳：“還是百分之四十。按目前的編製，一萬四千人應該足夠用。”
唐之信身體往前傾了傾又問：“有沒有其他辦法，少裁點兒員？”
劉淳猶豫了一下，：“少裁多少？”
唐之信：“如果可能，一個也不裁，並且讓他們收入增加。”
劉淳眉頭緊皺，過了一會兒，他：“不裁員倒是辦法，不過。。。。。。”
唐之信問：“不過什麽？”
劉淳：“風險大點兒？把外包業務轉給咱們自己做，現在外包的業務是包裝袋、包裝箱和服裝logo標識。如果把這三樣兒收回來，可以做到不裁員。不過，這三家都是潤禾集團的老供應商，實話，他們都是這個行業的翹楚，如果咱們現在收回來，我擔心咱們會做的不如他們。因為裁掉的這些員工，年齡偏大一點兒，體力和精力都跟不上。除了這三個地方，其他的地方都是一個蘿卜一個坑。”
唐之信問王東陽。
王東陽同意劉淳的看法：“收回來肯定不可取，畢竟工作要交給擅長的人做。那我們有沒有可能擴大生產，來消化這些可能裁掉的員工。”
劉淳：“除非再建一個廠，一個廠建廠成本就是十幾個億。對咱們現在來，這樣的投入確實不怎麽值得。如果硬要投入，隻有等營銷這邊兒有起色之後，才可以。”
唐之信站起了，走到窗前，定定的望著窗外的來來回回下班的員工，內心一陣惶然，瞬間又是一陣憐憫。他望著樓下一個穿工作服的四十多歲工人，想到了一幅畫麵：這個人是一家之主，兒子要上大學，他拿著工資叫個兒子，告訴兒子好好上學，畢業後也進入到一個大公司裏，可能，可能是潤禾。或者，他不知道，他是不是也在裁員之列，或許在，或許不在。
唐之信出神的繼續望著，這時，徐夢蕾打來電話：“咱媽告訴我，於浩洋他爸得病了，很嚴重，現在在醫院。”
唐之信：“你去看看吧，畢竟於叔和咱們的感情還在。帶點兒錢過去。”
徐夢蕾猶豫了一下，：“咱媽的意思讓咱們把錢出了，這麽多錢，對他家來太。。。。。”
唐之信問：“於浩洋不是在做生意嗎？看病才多少錢啊。他能拿不出來。”
徐夢蕾：“別提他了，回來做一個蔬菜瓜果莊園，結果掙的錢全賠進去了。現在債主到處找他。唉，看他爸怪可憐的。債主在醫院守著，於浩洋也不敢去。結果醫院把債主當他們家親戚了，要他們交住院費。其中有一個債主看著他爸實在可憐，就把住院費替他交了。”
唐之信：“咱們把費用給交了吧？”唐之信猶豫了一下，接著：“於浩洋欠了多少錢？”
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