注重上下級相互監督，完善層層督察與監察製度。
內閣控製六科，六科督察六部，六部督察地方藩、臬等司及撫按官，再以兩司督察府州縣官，是張居正的考成體係的構架，其體係中最巧妙之處在於利用六科監察六部，用品級低的官員監督高官，甚至彈劾高官，這本是明代的傳統，明代這一點上做得很多，絕非形式。
在明代的各種史料中，朝廷要員被言官彈劾而辭官致仕的比比皆是。如嘉靖後期權相嚴嵩就是被禦史鄒應龍彈劾而致仕的。明代的監察製度相當完善，除設六科之外還有專門的監察機構——都察院，這是司法與監察獨立於政治之外的精神相一致的。
注重對己有製度的推陳出新，抓好貫徹落實。
張居正是一位講究遵從祖製的政治家。他采取的很多措施，諸如焚毀書院、整飭邊防，甚至一條鞭法等改革都是尊祖製而行的，而考成法一定程度上也是繼承了《大明會典》的很多內容。
在他請定考成的奏疏中用大段的文字說明他的考成法是尊祖製的，原來《大明會典》中已有類似考成法的內容。
張居正重新拿出這些已有的祖製，希望“自今伊始，申明舊章”，並加以推陳出新，嚴格地貫徹落實。
可以說他的考成法是對祖製的繼承，但卻是在它已經被人們遺忘的時候拿出來，添加以符合時代的內容，所以更可以說這是一種創新。
次日，韋寶到了都察院，一路上，許多官員都對他很客氣。
韋寶也很有禮貌的一個一個與眾官員打招呼，儼然已經以都察院經曆司經曆大人的身份自居了。
不過韋寶清楚，眾人表麵客氣，實則嫉恨自己，等著看自己的笑話。
世上是好人多，還是壞人多？
人性本善，還是人性本惡。
韋寶認為，世上壞人多，人性本惡！
就算有一小部分好人，也是後天家教使然，後天環境使然。
一旦發生不是你死就是我亡的情境，絕大部分人都敢殺人！
“韋大人好，恭喜韋大人高升了。”老孫頭笑的像是一朵花一般。
“嗬嗬，還沒有下官碟，恭喜的早了。老孫頭，你上我官廳來一下。”韋寶輕聲道。
“好嘞好嘞。”老孫頭急忙點頭應承。
老孫頭是都察院這邊的差役頭頭，韋寶要看看老孫頭能不能為己所用！
到了官廳，韋寶讓老孫頭坐。
老孫頭有些忐忑不安，韋寶雖然沒有被正式任命，但是韋寶趕走楊漣等幾位東林黨高官的時候，還有韋寶趕走閹黨官員，現任的都察院經曆司經曆李瀚池大人的時候，老孫頭都在，他已經怕韋寶了。
不說韋寶坐了李瀚池的官廳，經曆司是管著他們這些差役的，就說韋寶的霸道，正四品的高官都可以說趕走就趕走，更何況他一個不入流的差役頭頭。
老孫頭不知道韋寶找自己為了什麽，不敢坐下。
“哎，你坐下說話啊。”韋寶道。
“不敢的，在韋大人麵前，哪裏有我們這種人坐的份兒？”老孫頭討好的為韋寶倒了一杯茶，雙手捧著，輕輕的放在了韋寶的手邊，依然站著。
韋寶也不繞彎子，直接問道：“老孫頭，我來的時日還短，很多事情還不清楚，要靠你幫襯啊。”
“一定，一定，韋大人有需要用到小人的地方，盡管吩咐便是。”老孫頭急忙道。
“好，那你先對我說說，你是誰的人啊？明白我的意思麽？”韋寶直接問道。
老孫頭有點沒有弄明白，“誰的人？小人就是混口飯吃，小人這種身份低微之人，哪裏有什麽靠山啊？”
“身份再低，也有靠山，官場的事情，我明白。”韋寶道：“直說吧，你是東林那頭的，還是魏公公那頭的啊？”
老孫頭急忙搖了搖頭：“我哪一頭的都不是，韋大人，小人家世世代代在京師衙門當差役，小人的爹和祖父都是都察院的差役，誰讓咱們做什麽，咱們都不敢說什麽的，哪裏敢攪到黨爭中去啊？”
韋寶點了點頭，“你沒有騙我？我看你平時好像對幾名魏公公的人格外巴結啊。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>