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第二百五十九章 隊伍的建設很重要(4)(1/2)

作者:寧溪南字數:4840更新時間:2021-05-04 01:19:51

    陰暗的樓道,破舊的水泥樓梯,斑駁的牆麵,老舊的玻璃窗。

    每次走在這樣的環境裏,張興明都會想起後世的行政辦公大樓。

    來到辦公室門口,小董說:“你等我一下,我拿鑰匙,這屋人多,咱們去李局辦公室坐一會,他今天不在。”

    張興明就拉著楊彩依小同誌走到李局的辦公定門口去等。

    原生態實木門,門板已經開裂了,在裏麵用報紙糊著。

    後世也不過賣到二塊錢一個的白鐵把手,外裝鎖鼻,掛著一把黑色的鐵鎖。

    小董拿著一個文件袋,從辦公室出來,稀裏嘩啷的拿出一大串鑰匙,找了半天選了一把,打開了李局的辦公室。

    “你倆坐哦,我去拿個暖壺,這屋沒開水。”小董打開門放下文件袋又跑了出去。

    張興明領著好奇的左顧右看的楊彩依進了屋,在靠椅上坐下來。

    小丫頭看著屋裏的擺設小聲問:“這是哪呀?”

    張興明說:“公安局長的辦公室。”

    小丫頭就有點緊張,扭過頭看著張興明問:“那讓咱們來這嘎哈呀?”

    張興明說:“沒事,我認識,找我有事,咱一會就走。”

    小丫頭才平靜下來,不過還是不停的扭動著,顯得心緒不寧的。

    小董拎著個這年代典型樣式的暖壺進來,大紅色的鐵皮暖壺,上麵用紅油寫著編號。

    給張興明和小丫頭各倒了一杯水,小董拽了把椅子過來坐在張興明對麵,把那個文件袋拿過來打開,拿出一疊市局專用的稿紙出來,遞給張興明,說:“你先看看。”

    這個年代,沒有複印機也沒有打字機,所有的材料都得手寫,無論你是多大領導什麽事,都得一個字一個字寫。

    所以這個年代領導找秘書助理啥的,字寫的好算很重要的一個條件。

    細心的朋友可以分析一下,這個時期,好多領導是從學校到秘書崗,然後一點一點起來的,就是文字和文筆的原因。

    這十幾年算是政治空白期,由於大運動的影響,幹部隊伍青黃不接,再加上高中大學停課近十年的影響,有點底子字再寫的好點的人,很容易就出頭了。

    ……

    張興明拿著厚厚的一疊稿紙翻著看,他看書的速度快,後世看網文練出來了。

    一目十行的瀏覽完,抬頭用詢問的目光看向小董。

    小董咳了一聲,說:“這個駐點警力的事,李局交給我了,這是我大概做的一個計劃,也沒有人指點,就是自己瞎想,這不,我這幾天正要找你給看看呢,你今天就來了。你可是警改的顧問,這事必須得幫我。”

    張興明把稿紙放到茶幾上,把水杯拿遠一點,用手輕輕敲著稿紙想了想,說:“我隻說幾點,具體細節我就不參與了。

    一、警站不是派出所,也不可能取代派出所的職能,所以,在這點上要有明確的說明,比如戶藉管理,是派出所的最重要職能之一,警站在這塊就不要插手,居民有這樣的需求,一律到派出所去辦理。

    第二點,警站不能歸到派出所管轄,這就沒有意義了,建議成立一個新部門,就管這些流動警力,比如叫巡警大隊,或是110大隊。

    第三,報警這點不算職能重合,派出所也好,警站也好,都有接警的義務,可以在接警後,根據實際的案件類型進行調整,比如盜搶,刑事類的,就交到警站,比如鄰裏糾紛這種,就可以讓派出所直接辦理。

    警察接警這事必須嚴肅對待,一個警察下班的路上遇到居民報警,你管不管?你說你下班了?對不對?接警必須快,不能猶豫,要讓老百姓覺得被重視。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>

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