有人的地方就有江湖，有人的地方就有爭鬥。
林天南董事可是不止一次的提及，希望由自己兒子林浩早些接任《盛世王者》項目組組長一職，全麵負責這個項目。
隻不過，這個項目所爆發出來的欣欣向榮之勢，讓公司上下都非常的慎重。就連董事會裏，很多人都希望這個項目都能夠穩下來，好好的發展一波。
現在，這個項目的創始人這麽提了，那意義就完全不一樣了。
“李總監，你的想法是？”
黃鶯看著李正，意圖從李正臉上看出些端倪。
隻不過，這是李正真實的想法而已。
牛哥弄了新的方案，這樣一來，立項的話，勢必從項目組出來。而自己，肯定也要幫忙。這樣一來，從時間上，就越發的難以兼顧了。
“黃總，《盛世》已經經過了這幾個月的運營，慢慢趨於穩定。接下來，開創性的工作可能會少一些。”
“維護運營方麵也已經有了經驗。”
“所以，適當減少人員配備，提升剩餘人員的工作效率，就非常有必要了。”
說到這裏，李正看了看黃鶯。
“黃總，原本項目隻所以會有這麽多人，其實也是公司希望通過這個項目進行一個人員的培訓。”
“畢竟，最為重要的工作，其實之前我們已經完成了。”
“綜合上述幾點，我以為，適當減少人員配備，把精幹的力量放到其它項目上去，更為合理一些。”
簡單的表達了自己的意見之後，李正離開了人事部，來到了馮磊的辦公室，把牛哥那份名為《異軍突起》的遊戲方案遞給了他。
“磊哥，這是牛哥這段時間弄的一個手遊設想。”
“我看了，感覺不錯。”
“這些天，讓他去完善了。”
“你看看，是否可行？”
利用《盛世》的用戶基礎，開發不同類型的手遊，布局手遊市場，那可是董事會對今年工作的定調。
目前，公司這邊確實收到了很多的方案。
隻不過，這個方麵，說來，馮磊心裏真的沒有多少底。
“李正，這個方麵，你是專家。”
“要不，咱們找個時間來議議。”
公司內部項目，一般來說，都是由項目部負責。
隻不過，項目部這方麵會充分聽取技術和研發部門，以及市場部門的意見，這才會作出決定。這個，需要一定的時間去準備。
所以，其實馮磊和李正的意見對於某個遊戲能否立項非常的關鍵。
“磊哥，要不這樣。”
“抽一個時間讓大家一起來談談自己的想法。”
“最好，能夠把項目部的人也請過來，讓他們聽聽。”
“到時候，可以來個現場提問，答疑解惑，加深大家對項目的認識。”
這個方麵到是不錯。
“嗯，我看可以。”
“要不，下周？”
“我們先把手遊這一塊議一議。”
“其餘的項目，按照這個模式，咱們一一的進行公開比拚。”
商量好了。
至於協調的事情，馮磊自然會去了。
很快，公司項目部就已經就下發了通知。
手遊項目立項集中討論會議下周舉行，各自認真準備。至於其餘項目，同樣安排了時間。
牛哥看到了通知，到是立即給李正發了條消息。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>